Обязанности:
О твоей роли (кратко)Ты будешь заниматься настройкой, доработкой и сопровождением 1С у малого и среднего бизнеса. Твоя задача — не просто выполнить ТЗ, а разобраться в процессах клиента, предложить оптимальное решение и довести учёт до прозрачного состояния. Чем эта работа отличается от стандартного внедрения: Клиент может прийти с одним запросом, а реальная причина проблемы — в другом. Твоя задача — предложить верное решение (иногда не то, которое просили изначально). Результат — когда учёт сошёлся, сотрудники работают в системе осознанно, а клиент говорит «спасибо, теперь понятно». Общее описание задач (около 90% времени): Диагностика текущего учёта: Проведение переговоров с клиентом, анализ состояния учёта (выявление потерь документов, поиск причин расхождений). Фиксация узких мест: неверные настройки, ошибки пользователей, отсутствие регламентов. Сопровождение до стабильного результата: Поддержка связи после внедрения, исправление возможных недочётов. Сдача проекта после подтверждения клиента: «Всё работает, вопросы закрыты». Обучение пользователей: Составление коротких инструкций (скриншоты + комментарии) для бухгалтеров, кладовщиков, менеджеров. Проведение обучения (15–30 минут, онлайн), помощь сотрудникам в освоении работы в 1С.Настройка и доработка 1С: Настройка типовых конфигураций (Бухгалтерия, УНФ, УТ, КА, ЗУП) под задачи клиента. Написание простых отчётов и обработок (на уровне запросов или внешних отчётов). Настройка обменов (маркетплейсы, сайты, кассовое ПО, ЕГАИС, маркировка).Подготовка и согласование решения: Описание плана работ простым языком: что будет настроено, доработано, какие инструкции подготовлены. Обсуждение с клиентом бюджета и сроков. Отказ от изменений, которые навредят учёту (или предложение альтернативы). Что нужно уметь и знать (входной порог для Junior) Обязательно: Понимать устройство типовой 1С (документы, регистры, справочники, проведение). Уметь составлять простые отчёты в СКД (даже если по шаблонам). Читать готовый код и вносить небольшие изменения (не писать с нуля сложные модули). Объяснять бухгалтеру — про проводки, директору — про сроки и деньги. Будет плюсом: Опыт с УНФ, УТ, КА, ЗУП. Знание ЕГАИС, маркировки, ОФД, обменов с сайтами (CRM, API). Понимание УСН, ОСНО, ЕНВД (на уровне «что такое раздельный учёт»). Рассмотрим и с нуля, если: У тебя отличное логическое мышление (незатейливо проверим на входе). Умеешь гуглить ошибки и читать документацию (включая ИТС). Не боишься сказать «я не знаю, но разберусь». Готов учиться постоянно (1С — это бездонная тема, и это нормально). Условия работы Зарплата: Первые 3 месяца (ученик / помощник): фиксированный оклад + наставник + бонусы за успешные простые задачи. После выхода на самостоятельную работу: процент от стоимости внедрения (ты продал экспертизу — получил свой процент). Итоговая сумма — выше среднерыночной для твоего уровня. Рост: Через 6 месяцев — закрываешь небольшие проекты под ключ. Через 1–1,5 года — можешь сопровождать 3–5 клиентов параллельно. Через 2 года — уровень Middle с правом брать сложные проекты (КА, ERP, обмены с десятками систем). Режим: Гибкое начало дня (но, созвоны с клиентами преимущественно с 10 до 17 по Мск). Полная удалёнка, работаешь там где есть стабильный интернет и удобно тебе. Клиенты — по всей РФ. Поддержка: Наставник на старте (помогает с приоритетами, сложными кейсами). База знаний с типовыми решениями (шаблоны отчётов, инструкции, чек-листы). Команда, которая тоже когда начинала свой путь в мире 1С. Важно понимать (честно, без прикрас) 30% времени — работа в 1С (настройки, отчёты, доработки). 70% — общение, согласования, поиск информации, составление инструкций и стресс (когда клиент торопится или не понимает, зачем что-то менять). Ошибки будут. Главное — их признавать и исправлять, а не прятать. Лёгких денег и готовых инструкций «нажми туда-сюда» здесь нет. Есть системный подход и ответственность за результат. Ты нам подходишь, если: Готов разбираться в чужом «бардаке» спокойно, без паники. Сможешь сказать клиенту «так нельзя, давайте переделаем процесс» — аргументированно и вежливо. Хочешь через год-два стоить на рынке как специалист, который решает проблемы, а не просто «ставит галочки». Интересно? Тогда пиши в сопроводительном письме: Какой у тебя опыт с 1С (даже если учебный)? Случай, где ты сам разобрался в сложной задаче (не обязательно в 1С). Готов ли на старте работать с наставником и выполнять мелкие задачи для обучения? Если хочешь стать тем самым Внедренцем, которого рекомендуют знакомым — ждём в "Силе бизнеса"!Похожие вакансии
Инженер по сервисному обслуживанию 2 категории
От 58 000 до 100 000 руб.
Краснодар
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "163 БРОНЕТАНКОВЫЙ РЕМОНТНЫЙ ЗАВОД"
Руководитель группы по сервисному обслуживанию энергоцентров
Договорная
Краснодар
Горьковский автозавод
Мастер по ремонту и сервисному обслуживанию/Мастер СТО
От 100 000 руб.
Краснодар
Дилерский центр БеларусЪ