Специалист 1 категории по охране труда

Обязанности: Должностные обязанности в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в области охраны труда» (утв. Приказом Минтруда России от 22.04.2021 № 274н): 1.Нормативное обеспечение системы управления охраной труда: 1.1. Обеспечение наличия, хранения и доступа к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности работодателя 1.2. Разработка проектов локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда 1.3. Подготовка предложений в разделы коллективного договора, соглашения по охране труда и трудовых договоров с работниками по вопросам охраны труда 1.4. Взаимодействие с представительными органами работников по вопросам условий и охраны труда, и согласование локальной документации по вопросам охраны труда 1.5. Переработка локальных нормативных актов по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права 2.Обеспечение подготовки работников в области охраны труда: 2.1. Выявление потребностей в обучении и планирование обучения работников по вопросам охраны труда 2.2. Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения первичного, периодического, внеочередного и целевого инструктажа, обеспечение обучения руководителей и специалистов по охране труда, обучения работников методам и приемам оказания первой помощи, пострадавшим на производстве 2.3. Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструкций по охране труда 2.4. Контроль проведения обучения работников безопасным методам и приемам труда, инструктажей по охране труда и стажировок в соответствии с нормативными требованиями 2.5. Осуществление проверки знаний работников требований охраны труда; 3.Сбор, обработка и передача информации по вопросам: 3.1. Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты 3.2. Сбор информации и предложений от работников, их представительных органов, структурных подразделений организации по вопросам условий и охраны труда 3.3. Подготовка для представления работодателем органам исполнительной власти, органам контроля информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий 3.4. Организация сбора и обработки информации, характеризующей состояние условий и охраны труда у работодателя 3.5. Подготовка отчетной (статистической) документации работодателя по вопросам условий и охраны труда; 4.Обеспечение снижения уровней профессиональных рисков с учетом условий труда: 4.1. Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков 4.2. Разработка планов (программ) мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда, улучшению условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками 4.3. Разработка мероприятий по повышению уровня мотивации работников к безопасному труду, заинтересованности работников в улучшении условий труда, вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда 4.4. Подготовка предложений по обеспечению режима труда и отдыха работников, перечню полагающихся им компенсаций в соответствии с нормативными требованиями 4.5. Анализ документов производственных объектов и на соответствие их государственным нормативным требованиям охраны труда; 5. Обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда: 5.1. Осуществление контроля за соблюдением требований нормативных правовых актов и локальных нормативных актов по охране труда, правильностью применения средств индивидуальной защиты, проведением профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание безопасных условий труда в рамках административных проверок, проведения дней безопасности и внутреннего аудита. 5.2.Анализ и оценка документов, связанных с приемкой и вводом в эксплуатацию, контролем производственных объектов, на предмет соответствия требованиям охраны труда 5.3.Принятие мер по устранению нарушений требований охраны труда, в том числе по обращениям работников; 6.Обеспечение контроля за состоянием условий труда на рабочих местах: 6.1. Планирование проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда 6.2.Организация работы комиссии, по специальной оценке, условий труда 6.3.Контроль проведения оценки условий труда, рассмотрение ее результатов 6.4.Подготовка документов, связанных с проведением оценки условий труда и ее результатами 6.5.Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам проведенной специальной оценки условий труда 6.6.Подбор и предоставление необходимой документации и информации по вопросам специальной оценки условий труда, соответствующие разъяснения в процессе проведения специальной оценки условий труда; 7. Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: 7.1.Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 7.2.Получение, изучение и представление информации об обстоятельствах несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 7.3.Формирование документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также для страхового обеспечения пострадавших на производстве; 8. Определение целей и задач (политики), процессов управления охраной труда и оценка эффективности системы управления охраной труда: 8.1. Формирование целей и задач в области охраны труда, включая состояние условий труда, с учетом особенностей производственной деятельности работодателя 8.2.Планирование системы управления охраной труда и разработка показателей деятельности в области охраны труда. 8.3.Оценка результативности и эффективности системы управления охраной труда 8.4.Подготовка предложений по направлениям развития и корректировке системы управления охраной труда; 9. Распределение полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам охраны труда и обоснование ресурсного обеспечения: 9.1. Подготовка предложений и соответствующих проектов локальных документов по распределению полномочий, ответственности и обязанностей в сфере охраны труда между работниками 9.2.Разработка предложений по организационному обеспечению управления охраной труда 9.3.Организация и координация работы по охране труда 9.4.Обоснование механизмов и объемов финансирования мероприятий по охране труда; 10. Прочие трудовые действия: Условия: Официальное трудоустройство; Стабильный доход: оклад и ежемесячная премия; График работы: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными: суббота и воскресенье; Расширенный ДМС (включая стоматологию), НС; Льготы и компенсации по Коллективному договору.