Категорийный менеджер по закупкам технологического оборудования и запасных частей птицеводство

Обязанности: Обеспечение бесперебойного снабжения птицефабрик запасными частями, узлами, агрегатами и технологическим оборудованием при оптимальных затратах, требуемом качестве и соблюдении сроков поставки; Формирование и реализация категорийной стратегии закупок по направлению ЗИП и оборудования; Анализ потребностей 4 птицефабрик, консолидация и прогнозирование спроса; Управление ассортиментной матрицей запасных частей и оборудования; Оптимизация складских запасов (оборачиваемость, минимальные и критические остатки, снижение неликвидов); Краткосрочное и среднесрочное планирование закупок; Проведение переговоров с поставщиками, достижение лучших коммерческих условий; Заключение и сопровождение договоров поставки; Организация тендеров и конкурентных процедур закупок; Контроль исполнения договорных обязательств (цены, сроки, качество, сервис); Взаимодействие с командой ТОиР, участие в системном внедрении процессов технического обслуживания и ремонта; Поиск, квалификация и оценка новых поставщиков; Развитие стратегических партнёрств; Оценка эффективности поставщиков по KPI (цена, надёжность, сроки, уровень сервиса); Работа с рекламациями, претензиями и возвратами; Участие в проектах модернизации, инвестиционных (CAPEX) и технических проектах; Экспертная поддержка при выборе оборудования, аналогов и замещении ЗИП; Контроль бюджета закупок, реализация инициатив по снижению стоимости запасных частей и оборудования. Требования: Высшее образование; Опыт технических закупок от 2 лет (FMCG/АГРО); Понимание базовой финансовой логики закупок: отсрочка платежей, управление оборотным капиталом, бюджетирование; Опыт проведения конкурентных процедур и тендеров; Знание стандартов качества и требований к поставкам для пищевого производства; Опыт работы в 1С (желательно 1С ERP / 1С: УПП / 1С Бухгалтерия); Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, базовые формулы, аналитика и отчеты); Аналитические способности; Готовность к командировкам (до 20% рабочего времени). Условия: Официальное трудоустройство в штате компании, в соответствии с ТК РФ; Достойный уровень вознаграждения — размер обсуждается на собеседовании; График работы 5/2 (офисный формат); Место работы: пос. Новый, Советский район, Кировская область; Бесплатная парковка для личного транспорта, а также корпоративный транспорт до/от места работы (г. Советск); Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию; Корпоративная мобильная связь; Работа в стабильной, сильной и современной производственной компании.