Заместитель генерального директора

Мы — динамично развивающаяся строительная компания. Сейчас мы на этапе масштабирования: увеличиваем портфель объектов, оптимизируем процессы. Нам нужен сильный управленец, который станет надёжным партнёром генерального директора и возьмёт на себя управление ключевыми направлениями. Обязанности: участвовать в формировании стратегии развития компании и контролировать её реализацию на уровне операционных показателей; управлять портфелем текущих проектов: контролировать сроки, бюджеты, качество работ и соблюдение графиков; координировать работу производственных, сметно‑договорных, снабженческих и технических подразделений, выстраивать сквозные процессы; обеспечивать финансовую дисциплину: контролировать по проектам, управлять затратами, снижать издержки без потери качества; выстраивать отношения с ключевыми стейкхолдерами: заказчиками, подрядчиками, проектировщиками, надзорными органами; внедрять практики регулярного менеджмента, KPI, цифровизацию отчётности и контроль исполнения. Требования: опыт работы в строительной отрасли на руководящих должностях от 5 лет (желательно в генподрядных компаниях); подтверждённые кейсы по управлению портфелем проектов, оптимизации себестоимости, сокращению сроков строительства; понимание специфики строительного цикла: от проектирования и согласований до сдачи объекта в эксплуатацию; знание нормативной базы (Градостроительный кодекс, СП, СНиП, 214‑ФЗ — в зависимости от сегмента), опыт работы с разрешительной документацией; сильные управленческие навыки: умение выстраивать процессы, мотивировать и развивать команды, принимать решения в условиях неопределённости; уверенное владение инструментами финансового контроля, отчётности, планирования и управления рисками. Условия: официальное трудоустройство, полный соцпакет; масштаб задач, сопоставимый с ролью партнёра: реальное влияние на стратегию и операционную деятельность; возможность участвовать в крупных проектах и формировать лучшие отраслевые практики внутри компании.