Обязанности:
Расчет премии производственному персоналу; Расчет премий по KPI; Расчет средней заработной платы; Разработка систем оплаты труда (внедрение KPI, сдельных расценок, оптимизация существующих положений); Расчет штатной численности; Анализ заработной платы, мониторинг использования ФОТ; Проведение хронометражей с анализом времени, расчет нормативов.
Требования:
Высшее образование Экономист; Опыт работы от 1 года; Уверенные знания ПК; Внимательность, инициативность, готовность предлагать решения.Похожие вакансии
Ведущий специалист (Экономист по заработной плате)
От 63 000 до 70 000 руб.
Казань
Департамент продовольствия и социального питания г. Казани