Региональный торговый представитель

Обязанности: - Управление продажами и развитие действующей базы партнеров на закрепленной территории (Казань, Альметьевск, Ижевск, Йошкар-Ола, Набережные Челны, Бугульма). -Поиск и привлечение новых клиентов: дилерами, региональными сетями, дистрибьюторами и кровельными центрами. - Консультирование клиентов по техническим особенностям продукции, помощь в подборе решений, контроль выставления образцов на торговых точках. - Проведение обучающих семинаров по продукту (конструктив, монтаж, преимущества) и техникам продаж для персонала дилеров. -Анализ и контроль товарных остатков на складах партнеров, стимулирование оборачиваемости. - Планирование и осуществление регулярных командировок по региону для поддержания личных контактов и проведения переговоров. - Выполнение плановых показателей по продажам и представленности бренда. Требования: - Опыт работы в B2B-продажах, управлении дилерами или развитии территории от 1 года. - Опыт работы на рынке строительных/отделочных материалов или инженерных систем будет вашим ключевым преимуществом (особенно ценится опыт в сегментах: кровля, фасады, крепеж, металлопрокат). - Умение читать чертежи и работать с технической документацией (спецификации, схемы монтажа). - Опыт проведения презентаций или обучения персонала. - Умение аргументированно работать с возражениями на уровне первых лиц компаний. - Уверенный пользователь ПК (MS Office, мессенджеры), знание 1С приветствуется. - Готовность к разъездному характеру работы и командировкам. Условия: - Полностью «белая» заработная плата: стабильный оклад + прозрачные индивидуальные премии по итогам выполнения KPI (обсуждается на собеседовании). -Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ, полный соцпакет. -Комфортный формат работы: Home Office (удаленно), самостоятельное планирование встреч на территории. - График: 5/2, суббота и воскресенье — выходные. -Полное обеспечение для работы: корпоративный ноутбук и оплата мобильной связи. - Забота о здоровье: полис ДМС (включая стоматологию) после 1 года работы. - Спорт: компенсация стоимости абонемента в фитнес-центры или бассейны. - Перспективы профессионального роста в дружной и молодой команде.