Обязанности:
ГК «Аванти» — российская высокотехнологичная группа компаний, объединяющая научно-исследовательские, производственные и инжиниринговые центры в сфере цифровых решений, связи и безопасности. Более 15 лет мы разрабатываем и внедряем технологии для промышленности, государственного сектора и инфраструктурных проектов. Наши решения используются на объектах повышенной сложности по всей России. Сегодня компания находится на этапе активного роста и развития. Мы ищем директора по персоналу, который станет партнером бизнеса и поможет вывести HR-функцию на новый уровень. Чем предстоит заниматься — Развивать и управлять HR-функцией группы компаний;— Формировать сильную и эффективную HR-команду;— Совершенствовать систему подбора, адаптации и удержания персонала;— Работать с руководителями всех уровней и развивать управленческую среду;— Участвовать в организационных изменениях и масштабировании бизнеса;— Развивать систему мотивации, оценки эффективности и HR-аналитики;— Формировать единые стандарты взаимодействия и корпоративной культуры;— Выстраивать HR-процессы, которые помогают бизнесу достигать целей. Наш кандидат — Имеет опыт работы директором по персоналу или руководителем HR-функции от 5 лет;— Работал в производственной, инженерной или технологической компании;— Имеет опыт взаимодействия с инженерными командами, техническими специалистами и R&D;— Управлял HR-командой и выстраивал HR-процессы в период роста компании;— Умеет глубоко погружаться в специфику бизнеса и подразделений;— Понимает, что HR — это не только про людей, но и про результат бизнеса;— Готов работать в динамичной среде и брать ответственность за изменения. Будет преимуществом — Опыт работы в приборостроении, промышленной автоматизации, радиоэлектронике;— Опыт работы в компаниях численностью от 500 сотрудников;— Опыт развития управленческой культуры;— Опыт удержания дефицитных технических специалистов;— Опыт автоматизации HR-функции. Что мы предлагаем — Возможность влиять на развитие бизнеса и ключевые управленческие решения;— Масштабные и интересные задачи;— Работу в высокотехнологичной компании с собственными разработками и производством;— Сильную команду и прямое взаимодействие с собственниками бизнеса;— Официальное оформление по ТК РФ;— Конкурентный уровень дохода, обсуждаемый индивидуально с успешным кандидатом. Если вам интересны не только процессы, но и реальные изменения в бизнесе, будем рады познакомиться.Похожие вакансии
От 285 000 до 300 000 руб.
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
Этажи Федеральная компания
Договорная
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
Холдинговая Компания Чистополье
От 150 000 до 300 000 руб.
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
Бьюти Лайн
Директор по персоналу (Турция, г. Измир)
От 3 500 руб.
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
Зенит Р.С.
Специалист по персоналу / менеджер по персоналу
От 84 140 до 84 140 руб.
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
Российская Стекольная Компания
Договорная
Казань. Станции метро: Козья слобода, Яшьлек (Юность), Авиастроительная , Северный вокзал
НТЦ ЗАРНИЦА