Руководитель отдела безопасности

Обязанности: Организовывать проведение мероприятий по выявлению источников угроз мошенничества, хищений, краж на всей цепочке поставок Поставщик – РЦ – Магазин – Покупатель, а также среди работников всех офисных подразделений. Проводить самостоятельно или участвовать в расследованиях по линии экономической без-опасности. Инициировать проведение служебных проверок по информации, полученной из сообщений с «Горячей линии» по вопросам безопасности и мошеннических действий, а также другой оперативно значимой информации. Координировать работу по сбору, обработке и хранению информации (в том числе личные карточки сотрудников) с целью стандартизации предотвращения потерь Устанавливать доверительные отношения с работниками и партнерами компании для выявления, предупреждения, пресечения и раскрытия хищений /причин им способствующих и лиц, подготавливающих, совершающих/совершивших действия, нанесшие ущерб компании. Обеспечивать эффективный контроль за недопущением в Компанию лиц, имеющих критичные для безопасности компании качества (долговые обязательства, неоднократные судимости, а также судимости по экономическим, мошенническим и воровским статьям) Направлять руководству Компании результаты служебных расследований с выводами и предложениями, методические рекомендации, экспертные заключения в вопросах, отнесенных к компетенции подразделений по борьбе с хищениями. Взаимодействовать с правоохранительными органами и структурами на всех территориях присутствия компании. Доводить до возбуждения уголовных дел по фактам нанесения ущерба компании в любом проявлении (откаты, взятки, мошенничество, прямое воровство и т.п.) Организовывать показательные мотивирующие задержания. Доводить данную информацию до всех сотрудников компании, во всех филиалах. По поручению непосредственного руководителя выполнять другие работы, не включенные в вышеперечисленные обязанности, в рамках функционала Дирекции. по борьбе с хищениями. Требования: Знание законодательства , понимание основ Уголовного законодательства и желательно статей: за воровство 158 , мошенничество 159, присвоение и растрата 160 УК РФ , ст . 201 УК злоупотребление должностными полномочиями. Word , OUTLOOK , базовые excel, 1С или аналоги Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся Компании; Белая заработная плата(оклад+ премия за выполнение показателей); Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы); Разъездной характер работы; Возможности развития и карьерного роста; Корпоративное обучение в процессе работы; ДМС после испытательного срока.