Обязанности:
Мы уверены, что развитие людей — это не статья расходов, а инвестиция с отложенным, но мощным эффектом. Ищем менеджера по обучению, который разделяет эту уверенность. Если вы хотите не "вести обучение", а влиять на то, какими становятся люди и бизнес — давайте знакомиться. Наше дело — развивать людей так, чтобы бизнес рос: Создавать настолько интересные и понятные тренинги, электронные курсы и видео-уроки, что после их изучения растут продажи. Обучать сотрудников в очном и online формате и заряжать их драйвом и позитивом. Контролировать, чтобы продавцы применяли полученные на обучении знания. Помогать новичкам адаптироваться в коллективе. Работать на перспективу – выявлять сотрудников с высоким потенциалом, сопровождать и поддерживать их развитие в компании. Мы создаём среду, где твои решения влияют на результат: Работа в российской компании федерального уровня Официальное трудоустройство с первого дня Конкурентная заработная плата График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 ДМС, включая стоматологию Обеды за счёт компании в корпоративной столовой Корпоративное обучение и профессиональное развитие Участие в отраслевых конференциях, форумах, выставках Карта скидок сотрудника в сети наших гипермаркетов Рабочее место в торговом центре на Московском проспекте Это про тебя ? «на ты» с ПК и вообще техника тебя любит, а может быть даже знаешь, что такое Ispring, Davinci, Addreality. Умеешь и любишь просто рассказывать о сложном. Имеешь опыт работы в обучении персонала, в продажах, ориентируешься в отделочных и строительных материалах и технологиях их применения. Если ты профи только в одной из этих областей, но готов учиться остальному – откликайся, побеседуем!Похожие вакансии
Специалист по обучению производственной безопасности
Договорная
Калининград
Содружество, Группа компаний