ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.ОбязанностиПодбор персонала: определение потребности в кадрах, оценка кандидатов на соответствие требованиям и участие в принятии решения о найме.Кадровое делопроизводство: обработка заявлений (прием, переводы, увольнения) в системах КЭДО и Directum, работа с графиком отпусков, оформление дисциплинарных взысканий.Cоциальный пакет и ДМС: организация и ведение программ ДМС, страхования от НС, предоставление материальной помощи и компенсаций (санатории, детский отдых); консультирование сотрудников.Корпоративная культура: организация процесса номинирования и награждения сотрудников ведомственными и корпоративными наградами.Аналитика и бюджет: учет текучести персонала, формирование ежемесячной отчетности и участие в бюджетировании по направлению.ТребованияВысшее образование (управление персоналом, психология, юриспруденция, менеджмент).Опыт от 3 лет в HR (желательно в операционном HR или управлении командой от 2 человек).Знания ТК РФ.Опыт работы в компании со штатом 1000+ человек.Навыки бюджетирования HR-затрат.УсловияОфициальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;Выплаты заработной платы 2 раза в месяц;ДМС после прохождения испытательного срока (со стоматологией);График работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);Место работы: г. Иркутск, Терешковой, 36;Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.Бонусы от компании для семьи сотрудника:Материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье (вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.)Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;Новогодние подарки детям.
Похожие вакансии