Обязанности:
Добрый день! Меня зовут Ануфриева Наталья Витальевна. Я собственник компании «Ангар – 18», г. Бийск, Алтайский край.Мне в команду нужен руководитель Отдела ЗакупаНа постоянную работу или на проектКомпания «Ангар – 18» на рынке 20 лет. Мы умеем быть стабильными — но рынок больше не стабилен. Нам нужен человек, который:-придёт и честно своим экспертным взглядом посмотрит на то, как устроен отдел закупок сейчас;-перестроит бизнес-процессы так, чтобы они отвечали на вызовы сегодняшнего рынка, а не вчерашнего;- наладит взаимодействие с другими отделами — чтобы Отдел Закупа не были «островом», а работал в связке со всеми отделами;- вдохнет в команду закупщиков новую энергию, зарядит команду на перенастройку и изменения;- сам проверит свою работу: настроил процессы — добейся ключевых показателей отдела. Не на словах, а в цифрах. - если выберешь проектную работу, то нужно будет подготовить себе замену (подобрать сотрудника и передать ему управление). Отдел Закупа - один из основных отделов компании. Правильно настроенная работа этого отдела — это баланс между тремя вещами: 1. На складе есть то, что нужно продажам: нужный товар, в нужном количестве, по рыночной цене.2. Товар уходит, а не лежит: управляемость уходимостью ( оптимальные остатки с учётом сезонности)3. Категории товаров приносят плановую прибыль.Поставщики — отдельное направление. Мы не просто заключаем договоры чтобы обеспечить себе сезон. Мы ищем, договариваемся и пересматриваем условия постоянно. Даже если договор подписан — переговоры не заканчиваются. Никогда. Я не ищу «человека на кресло». Я ищу того, кто быстро находит решения и выходы из сложившихся ситуаций. Не ждет когда кто-то придет и сделает, не ждет пошагового одобрения, а сам ставит необходимые задачи и налаживает необходимые связи. Направлен на результат. Мне интересен руководитель который смотрит на решение проблем с разных сторон, но решение принимает максимально выгодное для компании «здесь и сейчас». Открыт к горизонтальному взаимодействию с коллегами, лоялен к критике, воспринимает ее как точку роста. Для успешного выполнения задач, необходимыми требованиями к кандидату являются:• опыт создания коллективов, слаженно работающих на решение задач клиента и компании;• аналогичный опыт успешного управления Закупом не менее 5 лет;• опыт создания, оптимизации и автоматизации процессов, внедрения решений на стыке процессов разных подразделений;• умение выстраивать взаимодействие по вертикали управления с получением корректной двусторонней обратной связи;• личные качества: системное мышление, аналитический склад ума, умение выстраивать горизонтальные связи с другими подразделениями компании;• наличие здоровых амбиций, определяющих влияние и ответственность за общий результат компании;• высшее образование;• отличное владение ПК (опыт работы в программах CRM, 1С, Bitrix будет преимуществом).Работая в нашей компании Вы получите:• работу в стабильной компании и интересной команде единомышленников-профессионалов;• возможность принести пользу людям, предлагая им качественный и нужный продукт;• участие в формировании стратегии компании;• широкие возможности для профессионального и личностного развития;• прозрачность дохода, отсутствие верхней планки;• оформление по ТК РФ.Коротко о нас:О компании "Ангар-18": 20 лет на рынке строительных материалов. Имеем собственное производство профнастила и металлосайдинга. У нас пять офисов продаж по Бийску и Алтайскому краю. Численность сотрудников компании более 100 человек. Рост оборотов компании в 2026 году составил более 30%. Планы роста компании на 2027 год не менее амбициозные. Вы будете находится в прямом подчинении генеральному директору компании и собственнику (в одном лице)ВНИМАНИЕ: Вам предстоит работа в городе Бийск! Компания продолжает развиваться, и для достижения поставленных целей требуются сильный руководитель, эксперт своего дела, с опытом выстраивания структур и систем, с желанием создавать ценность и приносить пользу.Если Вы:-Умеете создавать сам, а не только использовать готовое!- Желаете быстро расти и развиваться в решениях новых НЕ стандартных задачах, умение учиться и переучиваться умение принимать решения и брать на себя ответственность за результаты.- Желаете и умеете взаимодействовать на разных коммуникативных уровнях управления бизнес процессами и людьми.- Целеустремленный;-Умеете учить других;-Способны к быстрому обучению, способны переучиваться;-Системный;-Умение управлять людьми;-Уметь аргументированно отстаивать свою позицию,-Умение принимать решения и нести за них ответственность;-Вы - харизматичный лидер;-Вы - командный игрок, ;- Умеете работать на большой скорости в режиме многозадачности.Каждая строчка перечисленного - НЕ просто слова: требования к соискателю на данную должность высокие! Условия: Работа в городе Бийск.Со своей стороны я гарантирую:Высокую заработную плату. УРОВЕНЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ОБСУЖДАЕТСЯ И КОРРЕКТИРУЕТСЯ ПРИ СОБЕСЕДОВАНИИ. Я готова «пододвинуться» в сторону ваших ожиданий по зарплате, если ваши слова а вслед за ними и дела будут убедительными.Релокационный пакет (если соискатель меняет место жительства): обсуждается индивидуально как дополнительное условиеМасштабные задачи.Быстрый карьерный рост (при Вашем желании рассмотрим)Профессиональное обучение внутри и вне компании.Интересная и динамичная работа в растущей компанииСовременный офисСтабильный дружный коллектив, командная работа!Полный рабочий деньНа территории работодателяОфициальное оформление, социальный пакет. После того как Вы откликнитесь с Вами свяжется мой помощник, задаст несколько вопросов и организует собеседование со мной.С Уважением, Ануфриева Наталья Витальевна.Похожие вакансии