Ведущий специалист отдела корпоративной собственности

Обязанности: ведение договорной работы Отдела, связанной с подготовкой, заключением и администрированием имущественных договоров: аренды/субаренды, страхования производственных объектов, независимой оценки рыночной стоимости имущества; формирование потребности и обеспечение включения сведений о планируемых к заключению расходных договорах в расширенный план закупок Общества; формирование цены и подготовка проектов курируемых договоров; обеспечение согласования проектов договоров в корпоративной информационной системе в соответствии с требованиями ЛНД Общества; подготовка и согласование закупочной документации по расходным сделкам с соблюдением требований ЛНД Общества и Компании, регламентирующих состав и содержание закупочной документации; обеспечение выполнения решений закупочного органа Общества/Компании в части выбора контрагента и утверждения существенных условий договоров при заключении курируемых договоров; взаимодействие с контрагентами в рамках исполнения договоров по вопросам своевременной подготовки и передачи/возврата оригиналов договорных и первичных документов; контроля исполнения договорных обязательств; недопущения образования задолженности по оплате; ведение реестра договоров Отдела, актуализация содержащихся в нем сведений об основных условиях договоров, стоимости, сроках оплаты, санкций за неисполнение обязательств и иных сведений в целях систематизации данных по заключенным договорам. Требования: высшее образование (экономическое или юридическое направление); знание общих положений действующего гражданского законодательства РФ об обязательствах, общих положений о договоре; положений, регламентирующих заключение и исполнение договоров аренды и возмездного оказания услуг; знание положений действующего законодательства РФ, регламентирующих заключение и исполнение договоров страхования; знание критериев отнесения объектов к движимому/недвижимому имуществу. Условия: работа в крупнейшей нефтедобывающей компании Восточной Сибири (дочернее предприятие ПАО «НК «Роснефть»); конкурентная заработная плата, обсуждается по результатам собеседования; Составляющие компенсационного пакета: компенсация расходов на проезд от постоянного места жительства к месту проведения отпуска и обратно в пределах Российской Федерации; добровольное медицинское страхование; корпоративная пенсионная программа; санаторно-курортное лечение; страхование жизни и здоровья от несчастных случаев; ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый 8 календарных дней; эргономичный офис в центре города (столовая, спортзал в здании офиса).