Обязанности:
О компании Меня зовут Шубина Юлия, я руководитель юридической компании «Интеллект Актив». Мы более 5 лет помогаем людям законно решать кредитные проблемы и проходить процедуру банкротства. За это время помогли сотням клиентов выйти из сложной финансовой ситуации. У компании уже есть база действующих и завершённых клиентов, а также опыт получения рекомендаций от клиентов за вознаграждение. Сейчас мы усиливаем это направление и выстраиваем его в полноценную партнёрскую сеть с понятной системой работы, сопровождения и роста. Поэтому мы ищем человека, который поможет нам развивать этот канал: выстраивать коммуникацию с клиентами и партнёрами, сопровождать партнёрскую сеть и превращать рекомендации в стабильный поток новых обращений. Это не холодные продажи. Это работа с действующими и завершёнными клиентами, сопровождение партнёрского канала и развитие системы рекомендаций. Кого мы ищем Ищем тёплого, системного, включённого человека, который любит людей, не боится звонков, переписки, CRM, таблиц и плотной ручной работы. Сразу честно: это не лёгкая офисная работа и не роль «просто сидеть в чате». Здесь будет много ручной работы: звонки, сообщения, CRM, таблицы, сопровождение и доведение до результата. Нам нужен человек, который готов: много общаться; вести базу; сопровождать партнёров; держать систему; ежедневно двигать процесс вперёд; расти вместе с компанией. Что нужно будет делать звонить по базе клиентов; лично писать клиентам и партнёрам; приглашать людей в канал компании; сопровождать и вовлекать партнёров; добиваться сохранения контакта и дальнейшей связи; получать рекомендации и передавать контакты в работу; вести CRM и таблицы; сегментировать базу; фиксировать статусы и результаты; собирать простой контент для партнёрского канала, статусов и сообщений с помощью ИИ; участвовать в запуске розыгрышей, механик вовлечения и касаний; поддерживать ежедневный ритм работы и не давать системе останавливаться. Что для нас важно в человеке тёплое и уважительное отношение к людям; умение много общаться без выгорания; системность; внимательность; инициативность; ответственность; спокойное отношение к рутине; готовность к плотной ручной работе; умение доводить до результата. Что важно уметь не бояться звонков и личной переписки; работать в CRM и таблицах; вести учёт и порядок; быстро разбираться в новых задачах; не теряться без пошаговой инструкции; быть digital-адекватным: не бояться ИИ, шаблонов, простого контента и рабочих сервисов. Кому подойдёт эта роль Эта вакансия может подойти человеку с опытом в: аккаунт-менеджменте; сопровождении клиентов; клиентском сервисе; работе с базой; тёплых продажах; координаторской или партнёрской роли. Опыт именно в БФЛ не обязателен. Нам важнее, чтобы человек умел общаться, держать систему и быстро включаться в работу. Кому эта работа не подойдёт тому, кто не любит звонки; тому, кто хочет спокойную и лёгкую работу; пассивному человеку; конфликтному человеку; тому, кто не любит рутину; тому, кто не хочет работать руками и ждать готовую систему. Условия офис в центре Иркутска; график 5/2; оформление ГПХ; фиксированная часть — 30 000 ₽; бонусная часть за результат; при хорошем результате совокупный доход — 80 000–100 000 ₽; для сильного сотрудника доход может быть выше; обучение под новое направление; поддержка внутри компании; реальная возможность вырасти в доходе, зоне ответственности и в будущем — до руководящей роли. Почему у нас можно хорошо зарабатывать У нас уже есть база действующих и завершённых клиентов, CRM, управленческий контроль, обучение под новое направление и команда, внутри которой можно быстро включиться в работу. Ваша задача — не начинать с пустого места, а выстроить и усилить канал рекомендаций, который может стать сильным источником новых обращений. Перспектива роста Мы запускаем и усиливаем новое направление внутри компании. Для сильного сотрудника это возможность вырасти не только в доходе, но и в уровне ответственности. По мере развития направления возможен рост до ключевой роли в партнёрской сети. Почему эта роль перспективная Сейчас мы запускаем и развиваем новое направление внутри компании. Для сильного сотрудника это возможность: зайти в систему на этапе роста; стать важным человеком в новом канале продаж; влиять на результат компании; вырасти вместе с направлением. Как откликнуться Напишите в отклике: где вы работали раньше; был ли у вас опыт общения с клиентами, сопровождения, работы с базой, CRM и таблицами; почему вам интересна эта роль; готовы ли вы к плотной ручной работе и развитию нового направления.Похожие вакансии
Территориальный менеджер по развитию партнерской сети (г. Иркутск)
От 150 000 руб.
Иркутск
МОТОРДЕТАЛЬ-КОСТРОМА
Менеджер по продажам и сопровождению пациентов
От 80 000 до 150 000 руб.
Иркутск
Дельта и Зубная Формула