Ведущий специалист отдела обучения и развития персонала

Вакансия открыта в ГК «Сервис Инжиниринг Системс», которая является генеральным подрядчиком ЭН+ и РУСАЛ, специализируется на строительстве, ремонте и реконструкции объектов энергетики. Обязанности: Формирование кадрового резерва Комании, составление индивидуальных планов развития. Контроль исполнения. Анализ эффективности работы с кадровым резервом; Организация и проведение процедур оценки персонала; Организация участия сотрудников Компании в действующих корпоративных конкурсах, конкурсах профессионального мастерства (внешних и внутренних), разработка новых конкурсов с 0. Подготовка и информационная поддержка участников на всех этапах; Взаимодействие с учебными заведениями по вопросам целевого набора студентов.Участие в профориентационных мероприятиях. Организация практик и стажировок для студентов на предприятиях Группы Компний; Координация деятельности молодежных советов предприятий ГК; Измерение уровня вовлеченности и лояльности; Организация работы по сбору и формированию отчетности; Ведение делопроизводства и договорной работы в рамках своих полномочий. Требования: Высшее образование в области HR, психологии, социологии или смежных направлений; Умение разрабатывать методические материалы и регламенты, работать в режиме многозадачности, эффективно взаимодействовать с молодежной аудиторией, организаторские способности; Желателен опыт работы от 3-х лет в сфере бюджетирования. Условия*: Трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата, оплата больничных и отпусков в соответствии с законодательством; Своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц; График работы с понедельника по пятницу, 5/2; Режим работы с 08:30 до 17:30 (либо с 08:00 до 17:00); Место работы по адресу г. Иркутск, бульвар Гагарина, 6/1. Уважаемые соискатели, если вы не смогли дозвониться, пишите в чат, отправляйте СМС и мы обязательно с Вами свяжемся. Хорошего дня! *вакансия размещена с целью формирования кадрового резерва