Врач-педиатр (приемное отделение)

Обязанности: -проводит осмотр вновь поступающих больных, обеспечивает оперативное установление диагноза, при наличии показаний осуществляет госпитализацию больных. -своевременно оказывает экстренную медицинскую помощь и проводит начальные реанимационные мероприятия. -при выявлении больных, подозрительных на особо опасные инфекции, проводит мероприятия согласно инструкции. -отпускает больных домой при отсутствии показаний к госпитализации, только после тщательного осмотра, обследования, установления диагноза и лечебной помощи (в ночное время только с сопровождающими), -наблюдает за порядком в приемном отделении, своевременным направлением больных в специализированные отделения, с указанием вида транспортировки. -в дневное время сообщает заведующим отделениями о тяжести поступающих больных, для установления первоочередности их осмотра в отделениях стационара. -контролирует качество и своевременность выполнения врачебных назначений средним медицинским персоналом приемного отделения, -в историях болезни фиксируют дату и время осмотра больного в приемном отделении, вносит записи о состоянии больного, данные проведенного обследования, манипуляции медикаментозного лечения, -при отказах в госпитализации в соответствующем журнале подробно описывает объективные данные, причины отказов, проведенные исследования и лечебные мероприятия. Требования: Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре/ординатуре по специальности "Педиатрия", или высшее образование - специалитет по специальности "Педиатрия" (полученное после 1 января 2016 г. для замещения должности врач-педиатр участковый), или профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии подготовки в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", сертификат специалиста по специальности "Педиатрия" и/или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Педиатрия". Условия: -социальный пакет; -ежеквартальные выплаты стимулирующего характера; -ежемесячная выплата для медицинских специалистов стационара (Постановление Правительства Республики Алтай от 14 января 2025 года №6); -компенсация затрат за аренду жилья в размере 40 000 рублей; -содействие в получении земельных участков для ИЖС, мест в детских садах; - оплачиваемое обучение по программам повышения квалификации, профессиональной переподготовки в ведущих медицинских центрах; - работа в одном из самых живописных регионов России: вокруг горы, озера и заповедные леса; - регулярное проведение экскурсий на природу, чтобы команда могла отдохнуть от рутины и насладиться красотами региона.