Обязанности: Оформление приемов, переводов и увольнения сотрудников, больничных листков, командировок; Оформление и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним, ведение Книги учета движения трудовых книжек, выдача заверенных копий трудовых книжек; Подготовка локальных нормативных актов и других обязательных документов; Составление и утверждение графика отпусков в сроки, установленные трудовым законодательством, контроль исполнения графика отпусков; Осуществление поиска сотрудников; Обеспечивать хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу и их основания, журналы учета). Требования: Опыт работы в кадровом деле не менее 1 года; Опыт работы в строительной сфере (желательно) Знание и опыт работы в программах: 1С 8.3, MS Word, MS Excel (уверенный пользователь) Условия: официальное трудоустройство согласно ТК РФ; график работы 5/2 с выходными суббота и воскресенье; заработная плата выше средней по региону + премии за выполнение плана; возможность профессионального роста и развития.
Похожие вакансии
Начальник транспортного отдела
От 81 400 до 81 400 руб.
Елец
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЕЛЕЦГИДРОАГРЕГАТ"