Обязанности: Искать и привлекать новых клиентов -юридических лиц, включая холодные звонки. Выходить на ЛПР: главный энергетик, главный инженер,финансовый директор. Выявлять потребность и интерес к расчётуусловий энергоснабжения. Собирать данные и документы для подготовкикоммерческого предложения. Организовывать онлайн- или офлайн-встречиклиента с руководителями компании. Сопровождать клиента до подписания договораи вести CRM / клиентскую базу. Требования: Опыт B2B-продаж от 3 лет. Практический опыт активного поиска ихолодных звонков. Умение выходить на ЛПР и вести длинный циклсделки. Грамотная деловая коммуникация и уверенныепереговорные навыки. Самостоятельность, ответственность и деловаязрелость. Уверенная работа с CRM, Excel, почтой имессенджерами. Условия: официальное трудоустройство по ТК РФ; фиксированный оклад 80 000 ₽ на руки; совокупный доход при выполнении плана — 110 000–150 000 ₽ на руки, при новых договорах — выше; бонусы без потолка: в том числе 5% от валовой прибыли по привлечённому клиенту в течение первых 12 месяцев; дополнительные выплаты за ключевые этапы сделки; гибридный формат работы; поддержка генерального и технического директора на сложных переговорах и по техническим вопросам; понятный B2B-продукт и прозрачная система мотивации.
Похожие вакансии