Обязанности:
Компания «Заповедник» ищет главного ветеринарного врача, который возьмёт на себя управление и развитие сети из 7 ветеринарных кабинетов. Это роль для сильного практикующего эксперта и руководителя, способного выстраивать единые стандарты качества, развивать команду и усиливать уровень ветеринарной помощи.Задачи Управление работой существующих 7 ветеринарных кабинетов компании. Разработка и внедрение единых стандартов оказания ветеринарной помощи и клиентского сервиса. Контроль качества работы кабинетов, соблюдения ветеринарных протоколов, санитарных норм и внутренних регламентов. Экспертная поддержка ветеринарных врачей и ассистентов в сложных профессиональных случаях. Анализ ключевых показателей работы кабинетов, выявление зон роста и реализация мероприятий по улучшению результатов. Формирование планов развития ветеринарного направления и участие в масштабировании сети. Управление персоналом: постановка задач, распределение нагрузки, контроль результатов, проведение регулярных встреч с сотрудниками. Подбор, адаптация и оценка ветеринарных врачей, ассистентов и администраторов ветеринарных кабинетов. Организация обучения, наставничества и развития профессиональных компетенций команды. Создание системы внутреннего обучения: разбор клинических случаев, обучение протоколам, обмен опытом между кабинетами. Взаимодействие со смежными подразделениями компании по вопросам сервиса, ассортимента, оборудования, маркетинга и клиентского опыта. Участие в формировании требований к оснащению кабинетов, лекарственным средствам, расходным материалам и ветеринарным товарам. Мы ожидаем Высшее ветеринарное образование. Практический опыт работы ветеринарным врачом. Опыт управления командой, ветеринарной клиникой, кабинетом или направлением будет существенным преимуществом. Высокую профессиональную экспертизу в ветеринарии и уверенное знание современных подходов к диагностике, лечению и профилактике заболеваний животных. Умение оценивать качество работы врачей, корректно давать профессиональную обратную связь и развивать сотрудников. Опыт подбора, адаптации и обучения персонала. Системное мышление: способность выстраивать процессы сразу для нескольких подразделений. Навыки работы с показателями эффективности, планированием и контролем исполнения задач. Ответственность за результат, лидерскую позицию, развитые коммуникативные навыки. Готовность к регулярному посещению ветеринарных кабинетов компании и включённости в операционные процессы. Мы предлагаем Возможность влиять на развитие ветеринарного направления компании «Заповедник». Управленческую роль с широкими полномочиями и значимой зоной ответственности. Работу с действующей сетью из 7 ветеринарных кабинетов и перспективой её дальнейшего развития. Поддержку в реализации инициатив, обучении команды и внедрении единых стандартов. Оформление в соответствии с ТК РФ. Конкурентный уровень дохода: оклад + мотивация по результатам работы. Команду, для которой забота о питомцах, профессионализм и качественный сервис не формальность, а основа работы.Похожие вакансии