Менеджер по привлечению зарплатных проектов (бюджет)

Обязанности: Привлекать бюджетные организации на обслуживание по зарплатному проекту; Проводить переговоры на уровне администрации города/области; Выстраивать доверительные и долгосрочные отношения с представителями органов власти и бюджетной сферой; Организовывать сбор необходимых документов в компаниях, заключивших договор сотрудничестве; Устанавливать и поддерживать деловые контакты с компаниями, относящимися к целевому рынку ; Организовывать мероприятия для продажи банковских услуг зарплатным клиентам; Устанавливать и поддерживать деловые контакты с компаниями, относящимися к целевому рынку. Требования: Опыт работы от 1 года с юридическими лицами ; Опыт активных продаж в структурированных компаниях от 1 года; Опыт проведения переговоров на уровне руководства компании; Желателен опыт работы с бюджетными организациями. Условия: Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей; Пятидневный график работы: 5/2, суббота, воскресенье - выходной; Время работы: с пн - пт 9.00-18.00; Стабильный и прозрачный доход: оклад + премия ежеквартальная по результату работы+ оплата ГСМ+ оплата корпоративной мобильной связи; ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого дня трудоустройства; Карьерный рост каждые 3-6 месяцев: вам будет ясно, что сделать для перехода на другой уровень; Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям; Уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем.