Обязанности:
Одной из крупнейших аккредитованных Минцифрой компаний Росатома является ИТ-интегратор Госкорпорации - АО "Гринатом". Мы уже более 10 лет разрабатываем программное обеспечение для цифровизации атомной отрасли, а также поддерживаем функции предприятий «Росатома» по направлениям проектный офис и ИТ-поддержка, бухгалтерский и налоговый учет, управление персоналом. Корпоративная культура нашей компании - это поддержка, взаимовыручка и помощь друг другу. Мы создаем для своих людей комфортные условия работы, развития и общения, чтобы время, проведенное на работе было не только полезным, но и приятным. Работа в Гринатом - это широкие карьерные возможности. Мы находимся в поиске специалиста по подбору персонала. У вас будет возможность работать на одном из предприятий атомной отрасли в г. Озерск. Добро пожаловать к нам в команду, если у Вас есть: Высшее образование; Практический опыт ведения полного цикла рекрутмента: от снятия заявки до выхода сотрудника; Опыт организации подбора на технические/инженерные позиции от года в рамках крупных промышленных/строительных компаний; Навыки проведения различных видов интервью и оценки профессиональных/личностных компетенций; Высокий уровень коммуникации и организованности, готовность работать в режиме многозадачности. Какие задачи мы предлагаем решать: Полный цикл подбора персонала на инженерно-технические позиции (ИТР) и рабочий персонал; Поиск и привлечение кандидатов с использованием различных каналов подбора; Ведение и актуализация базы; Организация взаимодействия с внутренними заказчиками: сбор требований по вакансиям, согласование профилей кандидатов, сопровождение процесса найма; Проведение первичных интервью, оценка профессиональных компетенций, координация последующих этапов отбора с нанимающим/вышестоящим руководителем; Подготовка регулярной отчетности/аналитики по подбору персонала, срокам закрытия вакансий и статусам кандидатов; Участие в оптимизации процессов рекрутмента. С нами можно: Не беспокоиться о будущем - у нас официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата, ежегодная индексация, профессиональное развитие и высокая карьерная лестница; Работать по графику 5/2; Заботиться о здоровье в рамках бесплатного медицинского обслуживания по программе ДМС с первого рабочего дня, в том числе по стоматологии, и возможность купить полис на мед. обслуживание для членов семьи по корпоративной скидке; Получать подарки для детей к Новому году, первоклассникам к 1 сентября. Отправлять детей в летние оздоровительные лагеря (оплата 90% стоимости); Иметь яркую корпоративную жизнь; Обучаться: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков. Система наставничества: коллеги готовы помочь, а наставники подсказать. Развиваться профессионально или карьерно в профессии. Стань частью Росатома!Похожие вакансии