other

Руководитель отдела организационного развития и мотивации персонала

20 мая 2026

От 130 000 руб.

Город: Екатеринбург

ИнСетКом

Тип занятости: Полная занятость

Требуемый опыт: Опыт от 1 года

Обязанности:

ООО «Инсетком» занимается строительством инженерных сетей на промышленных предприятиях России и зарубежья. Направления деятельности: - Монтаж систем вентиляции и кондиционирования воздуха; - Монтаж систем отопления; - Монтаж систем пожаротушения; - Монтаж систем водоснабжения; - Монтаж систем канализации; - Монтаж технологических трубопроводов. За семь лет работы компания «ИнСетком» выполнила монтаж сетей на пяти объектах атомной энергетики для Инжинирингового Дивизиона Госкорпорации «Росатом». Цель должности: повышение эффективности управления группой компаний и адаптивности к изменениям. Задачи кратко: проектирование структуры, процессов, систем управления и распределения ответственности между подразделениями и сотрудниками. Возможности и перспективы: Работа в крупной компании, в сфере строительства для атомной энергетики Масштабные задачи Обучение и развитие за счет компании Основной функционал: Работа с существующими организационными структурами группы компаний с целью их актуализации и совершенствования. Оптимизация бизнес- процессов, что включает в себя: Определение областей ответственности подразделений, выявление слабых зон в распределении функционала внутри компании, коммуникационных «ям». Разработка регламентов процессов. Их внедрение, оценка эффективности. Определение ролей и обязанностей сотрудников внутри подразделений компании, должностные обязанности, показатели эффективности подразделений и сотрудников (KPI). Участие в формировании корпоративной культуры. Участие в разработке эффективных коммуникационных каналов, корпоративной платформы. Участие в разработке систем оценки персонала. Требования: Высшее образование (предпочтительно в области менеджмента, экономики и управления бизнес- процессами). Опыт работы в области организационного развития не менее 1года; Опыт реализации проектов по оптимизации организационной структуры; Опыт работы с системами автоматизации HR-процессов; Знание методов и инструментов организационного дизайна; Высокие аналитические способности. Условия работы: Место работы: ул. Токарей, 68 Официальное оформление по ТК РФ, отпуск, больничный, ДМС через год работы в компании График работы: Пн–Пт, 9:00–18:00, перерыв на обед 13.00-14.00 Насыщенная корпоративная жизнь Комфортный современный офис, вкусный зерновой кофе для сотрудников, бесплатная парковка

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 154265644

Похожие вакансии

Руководитель отдела обучения и развития персонала

Договорная

Екатеринбург

МУП Водоканал

Специалист отдела экономики труда и организационного развития

От 68 000 до 68 000 руб.

Екатеринбург

Трубная Металлургическая Компания

Руководитель направления обучения и развития персонала

От 80 000 руб.

Екатеринбург

Екатеринбурггаз

Руководитель отдела продаж и развития

Договорная

Екатеринбург

Первый Электронный Рецепт

Руководитель отдела персонала

От 90 000 до 100 000 руб.

Екатеринбург

Карьера, г. Екатеринбург

Руководитель отдела развития продаж

От 150 000 руб.

Екатеринбург

Авто-Траст