Обязанности:
Мы — крупная компания с собственным парком тяжелой и негабаритной техники. Ищем не просто механика, а технического лидера, который приведет в порядок работу ремзоны, выстроит процессы и поднимет команду на новый уровень. У нас уже есть: Действующая ремонтная зона, склад, территория базы в Домодедово. Штат: механики, слесари, диагносты. Работающий, но неоптимизированный процесс ремонтов и ТО. Парк техники, где для вас все должно быть понятно: Scania R620/VOLVO FH для тяжелых тралов в т.ч. Faymonville (8 осей), корыта Тверьстроймаш, а также длинномеры на КАМАЗах и европейских тягачах. Ваша задача — не начинать с пустого листа, а навести порядок, усилить и ускорить: Диагностика и оптимизация существующих процессов ремонта, закупки запчастей, учета. Повышение профессионального уровня текущей команды (обучение, расстановка приоритетов) и усиление ее сильными специалистами из вашего круга (ваша ключевая компетенция!). Достижение и поддержание максимальной технической готовности парка (ключевой KPI). Борьба с простоями. Внедрение четкого учета и отчетности (1С: Транспортная логистика, 1С: Альфа). Контроль и оптимизация бюджета на ремонт и ГСМ. Мы верим, что вы — наш кандидат, если для вас: Устройство трала Faymonville или Тверьстроймаш — не головоломка, а рядовая задача. Фраза «нужно срочно перепрошить ЭБУ на Scania под наши нагрузки» — это сигнал к действию, а не к паузе. Есть своя база контактов: поставщики запчастей (оригинал/аналог), узкие специалисты по двигателям, КПП, гидравлике, авторитет среди слесарей. Вы умеете работать с командой, мотивировать опытных, обучать новых и готовы привести с собой нескольких проверенных людей для укрепления ключевых позиций. Что мы предлагаем: Заработная плата, достойная эксперта и руководителя: оклад + премия по KPI = от 300 000 рублей в месяц. Реальную возможность проявить себя: вы получите власть и ресурсы, чтобы превратить проблемный участок в образцовый. Стабильность в крупной компании и работу на современной собственной базе (МО, г. Домодедово, ул. Промышленная, 37). Официальное трудоустройство по ТК РФ, график 5/2. Требования: Высшее техническое (автомобильное) образование. Опыт работы главным / старшим механиком в парке с тяжелыми тягачами или негабаритной техникой — от 5 лет. Опыт реформы процессов, наведения порядка в хаотичной ремзоне. Уверенный пользователь ПК, опыт работы в системах учета (1С — обязательно). Навыки управления коллективом, подбора и обучения персонала. Если вы — практик, который устал от беспорядка и знает, как его исправить, — ждем ваше резюме. В сопроводительном письме ответьте, пожалуйста, кратко: Какой был самый показательный случай, когда вам удалось сократить время простоя единицы техники на ремонте? Сколько человек и каких специалистов (например, слесарь, гидравлист, специалист по рамам) из вашей профессиональной команды вы рассматриваете возможность пригласить с собой для усиления нашего штата?Похожие вакансии
Договорная
Домодедово
Федеральное государственное бюджетное учреждение культуры Государственный фонд кинофильмов Российской Федерации