Специалист по пожарной безопасности

Обязанности: ​​​Изучение, согласование проектной, рабочей документации в части пожарной безопасности. Подготовка предложений по результатам изучения проектной документации в части пожарной безопасности. Требования: Высшее профессиональное образование «Инженер пожарной безопасности, инженер слаботочных систем"/Высшее профессиональное в области электротехники, автоматизации с переподготовкой в области пожарной безопасности. Опыт не менее 5 (Пяти) лет, опыт монтажа СПЗ. Должен знать: Содержание текстовой и графической частей разделов проектной документации в части пожарной безопасности. Требования к объемно-планировочным и конструктивным решениям по обеспечению пожарной безопасности зданий и сооружений и ограничению распространения пожара. Требования пожарной безопасности к системам отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха, противодымной защиты зданий и сооружений. Требования пожарной безопасности к источникам наружного противопожарного водоснабжения. Устройство противопожарного водоснабжения и технические требования к противопожарному водоснабжению. Методы расчета и требования к содержанию путей эвакуации. Методы обеспечения требуемого уровня огнестойкости, методы огнезащиты и материалы, применяемые для огнезащиты. Методы определения категорий пожарной (взрывопожарной) опасности помещений, зданий и наружных установок. Нормы и правила проектирования автоматических установок пожаротушения и сигнализации. Нормы и правила проектирования автоматических установок пожаротушения и сигнализации. Системы противодымной защиты. Тактико-технические данные систем пожарной автоматики. Расчетные методы определения пожарной нагрузки. Основные характеристики прикладных компьютерных программ для просмотра графической информации, правила работы в них. Программа «Честный знак». Лицензионные требования в области пожарной безопасности, монтаж слаботочных систем. Расчет пожарного риска. Условия: Рабочее место: г. Бабаево, ул. Южная, д. 67. Трудоустройство в соответствии с законодательством РФ. Достойная заработная плата. Выплаты 2 раза в месяц. Ежегодные индексации. Годовые премии Получение дополнительного образования за счет компании. Медицинские обследования за счет компании. Оплата больничного листа согласно страховому стажу. Обеспечение СИЗ и спецодеждой на все сезоны. Бесплатные новогодние подарки для детей сотрудников. Предоставление жилья для иногородних.