Инженер в технический отдел

Обязанности: Контроль за исполнением договоров на подключение объектов строительства (реконструкции) к сетям ВиВ и по созданию (реконструкции) объектов ВиВ для подключения объектов строительства (реконструкции) к системам коммунального водоснабжения и водоотведения с Заказчиками-застройщиками. Подготовка дополнительных соглашений, протоколов разногласий, согласования протоколов разногласий и приложений к договорам о подключении (технологическом присоединении) к сетям водоснабжения и водоотведения объектов строительства к сетям ВиВ. Создание и анализ отчетов по договорам о подключении (технологическом присоединении)в отношении сроков подключения, сроков оплаты, задолженности Заказчиков-застройщиков, подготовка справок по ожидаемым поступлениям денежных средств за подключение объектов к сетям ВиВ по заключенным договорам. Подготовка претензий в адрес Заказчиков-застройщиков по их задолженности по договорам о подключении (технологическом присоединении) и служебных записок. Работа с программой 1С: создание базы данных, создание формы отчетности, контроль внесения платы за подключение совместно с финансовым отделом, бухгалтерией. Работа с программой 1С: Предприятие «Бухгалтерский учет»: выписка счетовна оплату, актов выполненных работ по договорам подключения (технологического присоединения) к системам водоснабжения и водоотведения. Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, законов, инструкций и других нормативных актов по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности. Требования: Высшее профессиональное образование по специальности "Водоснабжение и водоотведение". Опыт работы не менее 5 лет на инженерной должности в сфере ВиВ. Необходимо иметь опыт работы с договорами и 1С. Уверенный пользователь ПК Условия: График работы: пятидневная рабочая неделя, пн. - чт. с 08:00 до 17:00, пт. с 08:00 до 15:30. ​Официальное трудоустройство, социальные гарантии, предусмотренные ТК РФ. Стабильная заработная плата; ежегодная индексация заработной платы. Компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные лагеря. Корпоративное обучение: курсы повышения квалификации. Льготы для членов профсоюза: материальная помощь, скидки на культурно-развлекательные мероприятия. Возможность получения государственных наград, предоставляющих меры социальной поддержки в соответствии с законодательством РФ, при выслуге лет. Возможность предоставления социального жилья.