Юридическая компания «Сметанина и Партнёры», сопровождающая программы Фонда «Развитие проектирования в строительстве», ищет менеджера по B2B-продажам, который умеет самостоятельно выходить на руководителей строительных компаний и доводить холодный контакт до оплаченного договора. Мы помогаем строительным компаниям запускать проектное направление: сопровождаем оформление проектного СРО, подготовку специалистов к НОК и участие в программах грантовой поддержки. Средняя стоимость договора — около 100 000 ₽. Обязанности: • работать с предоставленной базой строительных компаний;• выходить на собственников, директоров и других лиц, принимающих решения;• выявлять потребность в проектном СРО, НОК и запуске проектного направления;• проводить короткую консультацию и назначать разговор с экспертом;• вести клиента до заключения и оплаты договора;• фиксировать договорённости и следующий шаг в CRM;• использовать только согласованные и достоверные формулировки. Что мы предоставляем:• подготовленную холодную базу и понятный портрет клиента;• скрипт первого контакта, ответы на возражения и материалы;• CRM, телефонию и поддержку профильного эксперта;• прозрачную аналитику и ежедневный расчёт. Вознаграждение:• 450 ₽ за подтверждённый час исходящего обзвона;• 50 ₽ за состоявшийся разговор с собственником, директором или другим ЛПР продолжительностью от двух минут;• 8 000 ₽ за каждый оплаченный договор;• с седьмого оплаченного договора в месяц — 12 000 ₽ за договор;• часы и принятые разговоры оплачиваются ежедневно после проверки отчёта в CRM и формирования чека самозанятого;• вознаграждение за договор — после поступления оплаты клиента;• ориентир совокупного дохода: 80 000–180 000 ₽ в месяц. Требования: • опыт холодных B2B-продаж от одного года;• умение проходить секретаря и выходить на ЛПР;• готовность подтвердить показатели: контакты, встречи, конверсия, средний чек;• уверенные телефонные переговоры;• дисциплина CRM;• статус самозанятого или ИП. Формат:• удалённое сотрудничество;• собственные компьютер, интернет и гарнитура;• свободный выбор удобных интервалов для деловых звонков;• оформление по договору ГПХ;• один оплачиваемый пилотный день. В отклике ответьте:1. Что вы продавали по холодной базе и каким был средний чек?2. Сколько разговоров с ЛПР, встреч и оплат получали в среднем за месяц?3. Приведите пример сделки, начатой с холодного контакта.4. Как ответите директору: «У нас уже есть подрядчик, ничего не нужно»? Этап отбора:После отклика мы направим небольшое тестовое задание на вымышленном кейсе. Оно занимает около 25–30 минут, не включает реальные звонки и не используется как бесплатная работа. Кандидатов с лучшими результатами пригласим на оплачиваемый пилотный день.
Похожие вакансии