Обязанности:
Заместитель начальника ОУП обязан: Участвовать в организации работы по комплектованию Общества кад рами рабочих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалифи кации в соответствии с целями, стратегией и профилем Общества, формирова нию и ведению данных о количественном и качественном составе кадров, их раз витии и движении. Участвовать в организации разработки прогнозов, определения текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на осно ве изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости, использования средств массовой информации для разме щения объявлений о найме работников. Участвовать в организации работ по оценке соответствия кандидатов требованиям вакантных должностей, проведению встреч с кандидатами, их про фессиональному тестированию. Участвовать в организации работ по привлечению молодых кадров пу тем взаимодействия с вузами, заключения договоров о целевой подготовке спе циалистов, проведения мероприятий по профориентации молодежи. Участвовать в организации работ и обеспечивать их выполнение. Участвовать в организации и обеспечивать работу по учету рабочего времени работников Общества, осуществлять контроль за правильностью отра женного в табеле учета рабочего времени ежедневных затрат рабочего времени. Участвовать в организации и обеспечивать работу по вопросам пенси онного обеспечения работников Общества. Участвовать в организации и обеспечивать работу по вопросам пенсионного обеспечения работников Общества: подготавливать и представлять документы в Управление Пенсионного фонда в Карачевском муниципальном районе Брянской области и другие ПФ РФ; подготавливать и выдавать работникам Общества и гражданам, ранее работавшим в Обществе, справки о периодах работы; формировать установленную отчетность. Участвовать в осуществлении контроля за состоянием трудовой дисци плины в структурных подразделениях Общества и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка. Участвовать в подготовке приказов о применении к работникам дис циплинарных взысканий и в проведении служебных расследований. Участвовать в подготовке приказов о поощрении и награждении ра ботников Общества. Участвовать в подготовке наградных документов на работников Об щества. Принимать участие в разработке локально-нормативных актов Обще ства в пределах своей компетенции. Обеспечивать работу по учету работающих инвалидов, по взаимодей ствию с ГКУ Центр занятости населения Карачевского района по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов и предоставлением установленной от четности.
Требования:
На должность заместителя начальника ОУП назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы по организации управления кадрами на руководящих должностях не менее 5 лет.Похожие вакансии
От 60 000 до 60 000 руб.
Брянск
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФАРЛАЙН"
Заместитель начальника полиции
От 70 000 до 80 000 руб.
Брянск
ОТДЕЛ МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО КАРАЧЕВСКОМУ РАЙОНУ
Заместитель начальника участка
От 87 452 до 106 582 руб.
Брянск
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САРАТОВСКИЙ НЕФТЕПЕРЕРАБАТЫВАЮЩИЙ ЗАВОД"