Электроэрозионист 5 разряда

Обязанности: Выполнять электроискровую, электроимпульсную, воздушноплазменную обработку поверхностей, полостей, отверстий и пазов, точного и сложнофасонного инструмента, сложных штампов, турбинных лопаток по 7-10 квалитетам или по параметру шероховатостей Ra 2,5 - 1,25 с выверкой и установкой обрабатываемых деталей и электрода- инструмента. Выполнять электроискровые граверные работы на деталях, изготовленных из твердого сплава или закаленных. Вырезать сложнофасонные детали непрерывно движущимся электродом по заданным координатам. Изготавливать цельнометаллические сетки и сити с перемычкой между отверстиями до 0,1 мм, вырезать узкие щели, обрабатывать глубокие глухие отверстия в специальных сплавах и сталях. Выполнять электроэрозионное шлифование деталей по 7-10 квалитетам. Самостоятельная наладка однотипных станков на различные режимы обработки по технологической или инструкционной карте и паспорту станка. Требования: Профессиональное образование (по специальности), опыт работы, соответствующие требующемуся разряду. Чтение технической документации. Умение работать с контрольно-измерительным инструментом. Должен знать: устройство, кинематические схемы, правила наладки и проверки на точность обслуживаемых однотипных станков, принцип действия различных электрических схем при электроискровой обработке, правила применения различных рабочих сред в зависимости от видов обработки,конструктивные особенности и правила применения универсальных и специальных приспособлений для установки и выверки сложного фасонного инструмента, устройство контрольно-измерительных инструментов и приборов, правила установки и выверки деталей и инструмента с использованием универсальной и специальной оснастки, методы расчета размеров электрода-инструмента, систему допусков и посадок, квалитеты и параметры шероховатости. Условия: Завод является предприятием Группы ПАО «Газпром». Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. График работы 5/2 пн.-пт. с 8-00 до 16-30, сб.,вс.- выходной. Стабильный доход, выплата к отпуску, премия к профессиональному празднику, премия по итогам работы за год. Действующий Коллективный договор, социальные льготы, гарантии, наличие профсоюза работников, соц. пакет ДМС. Новогодние подарки для детей работников. Компенсация найма жилья для иногородних. Льготное питание. Доставка корпоративным транспортом до работы и обратно, по маршруту.