Обязанности:
Роль руководителя hr - отдела: в нашей компании это одна из самых боевых единиц – тот, кто всегда решает ключевую задачу: своевременный подбор, найм и адаптацию сотрудников, которые усиливают деятельность всей компании.Режим работы: Понедельник – пятница: с 09:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье.Что Вы будете делатьПодбор персонала — 50% Поиск и привлечение кандидатов под разные бизнес-направления и уровни позицийАдаптация и онбординг — 25% Построение понятного плана адаптации на первые дни, недели и 1–3 месяца Сопровождение выхода новых сотрудников, сбор обратной связи от руководителейHR-администрирование и документы — 5% Прием документов по приему, переводу, увольнениям и базовым кадровым документамКоммуникация с руководителями — 10%Корпоративная культура и вовлеченность — 10%Основные статистики (KPI) руководителя hr - отделаУкомплектованность штатаСрок закрытия вакансииКоличество сотрудников, которые продолжают работать спустя 3 месяца и спустя 6 месяцев% выполнения чек-листа должностиТрудоустройствоОфициальное, по трудовому законодательству с первого рабочего дня.Заработная платаПервый месяц: 70 000 руб. на руки. Со второго месяца и далее: Фиксированная часть 50 000 рублей + премиальная часть, размер которой зависит от личных статистик сотрудника. Диапазон ЗП (чистыми на руки) – 60 000 - 85 000 рублей на руки.Похожие вакансии
От 100 000 до 200 000 руб.
Братск
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРАНИТ"
Руководитель отдела контроля в аудиторскую фирму
От 100 000 до 150 000 руб.
Братск
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АУДИТ-ЭКСПЕРТ"
От 40 000 до 45 000 руб.
Братск
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ КЛУБНАЯ СИСТЕМА БРАТСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ТИХОРЕЦКОГО РАЙОНА"
От 47 000 до 50 000 руб.
Братск
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА № 105" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА БРАТСКА