Флотатор 4,5 разряда

В 2006 году Группа «Акрон», один из ведущих производителей минеральных удобрений в России и мире, учредила горнорудную компанию Акционерное общество «Верхнекамская Калийная Компания» с целью освоения Талицкого участка на Верхнекамском месторождении калийно-магниевых солей с последующей реализацией проекта по созданию калийной сырьевой базы в Пермском крае. В настоящий момент ведется строительство Талицкого горно-обогатительного комплекса. Целью проекта является вертикальная интеграция Группы «Акрон» с созданием калийной сырьевой базы для производства сложных удобрений. Плановая численность АО "ВКК" свыше 2 000 рабочих мест. В связи с расширением штата, АО "ВКК" приглашает в свою команду Флотатора 5 разряда. Обязанности: - Контроль за параметрами технологического процесса флотации и работы технологического оборудования;-Контроль за работой флотационного основного (флотомашин, насосных агрегатов, гидроциклонов, грохотов) и вспомогательного (емкостей, зумпфов, запорной арматуры) оборудования; - Оценка состояния обслуживаемого оборудования, технологических трубопроводов и вывод в ремонт;- Контроль за исправностью автоматических приборов; - Регулировка рабочих параметров технологического процесса; - Контроль за нормами расхода реагентов. Требования: Знание технологии и схемы флотации; Знание устройства и принципа работы флотационного и вспомогательного оборудования; Знание назначения, свойств реагентов и их влияния на процесс флотации; Условия: трудоустройство в соответствии с ТК РФ; стабильная и конкурентоспособная заработная плата; полная занятость; рабочее место на промышленной площадке АО "ВКК", район пос. Железнодорожный (20 км. от г. Березники); бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск (в т.ч. Боровск), г. Александровск, пгт. Яйва; санаторно-курортное оздоровление работников; предоставление путевок в детские лагеря; предоставление материальной помощи в различных жизненных ситуациях; помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа); добровольное медицинское страхование работников; дотация на питание в столовой предприятия; скидка на посещение бассейна и занятия спортом в фитнес-зале; обеспечение спецодеждой; прохождение медицинской комиссии за счет работодателя Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия. Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.