Обязанности: Организация работы команды подразделения (магазина) в части поиска клиентов, продвижения продукции и продаж. Аналитика клиентской базы, планирование, прогнозирование. Управление запасами вверенного подразделения (магазина). Управление и организация работы сотрудников подразделения (магазина). Выезд к клиентам на промышленные площадки с целью продвижения продукции. Командообразование. Работа в CRM-системах, 1С. Требования: Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет в сфере продаж, желательно в B2B. Опыт управления персоналом не менее 2-х лет. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, доброжелательность, наличие сильных управленческих компетенций, владение техниками продаж. Приветствуется рекомендации новых сотрудников (работает реферальная программа "Приведи друга"). Условия: Работа в крупной федеральной компании. Разъездной характер работы. Официальное трудоустройство с 1-го дня работы. Заработная плата 2 раза в месяц, ежемесячная бонусная система. График работы 5/2 с 9.00-18.00.
Похожие вакансии