Обязанности: размещение вакансий; проведение собеседований; мониторинг рынка труда; разработка и внедрение систем мотивации сотрудников; организация кадрового резерва компании; Требования: умение работать в режиме многозадачности; коммуникативность; ответственность. Условия: пятидневка; дружный коллектив.
Похожие вакансии