Просмотр резюме

Поисковый запрос
Распечатать       Сохранить       Пожаловаться

Генеральный директор, Управляющий директор, Операционный директор, Директор филиала

(обновлено: 2017-11-22)
Контактная информация доступна после Регистрации

Желаемая зарплата:
150 000 рублей
Возраст:
36 лет (15.03.1981)
Город:
Москва (Домодедовская), готов к переезду
Адрес:
Шипиловская
Семейное положение:
Женат, дети есть
Тип работы:
Полная занятость
Гражданство:
Россия
Категория в/у:
B, C
Языки:
Английский (Технический)

 

Опыт работы

12.2010 - н.в (7 лет)
 
«Гритфорс» ("Great force"), г. Москва. (оптовая и розничная продажа строительных, упаковочных и горюче-смазочных материалов, промышленного оборудования и техники.), http://www.greatforce.ru
 
генеральный директор (Полная занятость)
 
Оперативное и стратегическое управление компанией с момента ее основания. Разработка бизнес-процессов компании; создание эффективной команды; создание и координация деятельности всех структурных подразделений компании.
Формирование, утверждение бюджета компании и контроль его исполнения.
Разработка общей стратегии продаж компании.

Навыки оперативного и стратегического управления компанией.

Основные достижения: вывод компании на высокорентабельный уровень работы, победы в тендерах на федеральных и коммерческих электронных торговых площадках, заключение международных договоров, создание Группы Компаний.
 
03.2009 - 12.2010 (1 год и 9 месяцев)
 
«Стеллажный Эксперт», г. Москва. (производство и продажа стеллажных конструкций, складской техники и оборудования, монтаж стеллажных конструкций, консалтинг.), http://www.rackexp.ru
 
исполнительный директор (Полная занятость)
 
Формирование и реализация стратегии развития компании.
Управление активами компании.
Проведение финансового и экономического анализов деятельности компании.
Создание и расширение клиентской базы, управление продажами, разработка системы мотивации персонала, контроль за выполнением поставленных задач.
Разработка бюджета компании и контроль его исполнения.

Навыки проведения успешных переговоров на любых уровнях, участия в тендерах на федеральных площадках госзаказа и коммерческих электронных торговых площадках, управления продажами.

Основные достижения: заключение и исполнение договоров на комплексное оснащение складских комплексов логистического парка Томилино, компаний BAON, РДС Строй, МВ-Лайт, Байер АГ, ЭНТЕР Логистика и др.
 
10.2007 - 03.2009 (1 год и 5 месяцев)
 
Группа компаний «Паллет Тракс», г. Москва. (генеральный дистрибьютор в рф складской техники и оборудования.), http://www.pallet-traks.ru
 
Руководитель отдела маркетинга и продаж (Полная занятость)
 
Разработка новых торговых марок, вывод на рынок, позиционирование, ценообразование; ребрендинг существующих.
Формирование процессов взаимодействия отделов продаж, маркетинга и других структурных подразделений Группы компаний.
Организация работы менеджеров по маркетингу в 43 филиалах Группы компаний: постановка задач, контроль исполнения, индивидуальные планы развития, оценка, система мотивации.
Определение общей стратегии продаж Группы компаний, выбор приоритетных каналов продаж, формирование бизнес-процессов продаж.

Навыки активных продаж. Навыки подбора персонала; руководства и координации работы сотрудников (10 – 150 чел.).

Основные достижения: расширение ассортимента складского оборудования и вывод новых позиций на рынок под торговой маркой «LEMA» (www.lemarus.ru/products/packing/packing_devices/).
 
10.2004 - 10.2007 (3 года)
 
Консалтинговый центр «Инвестиционный Климат» при ГНУ ГОСНИТИ, г. Москва. (инвестиционное проектирование и бизнес-планирование.), http://www.gosniti.ru/ab_institut1.html
 
заместитель руководителя (Полная занятость)
 
Разработка инвестиционных проектов, бизнес-планов, ТЭО.
Проведение анализа внутренней и внешней среды, SWOT-анализ.
Разработка маркетинговой и сбытовой стратегии предприятия.
Организация семинаров, пресс-конференций, выставок.

Навыки подготовки и проведения презентаций; разработки рекламных материалов; создания и продвижения сайтов.

Основные достижения: заключение договора на разработку крупного инвестиционного проекта для Холдинга «ИНТЕКО», его разработка.
 

Образование

2007 - Оконченное высшее - Государственное научное учреждение «Всероссийский научно-исследовательский институт (ГОСНИТИ)», г. Москва (www.gosniti.ru). - 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами). Очная аспирантура. (Форма обучения: Дневная)
 
2004 - Оконченное высшее - ГОУ ВПО «Новгородский государственный университет имени Ярослава Мудрого», г. В. Новгород (www.novsu.ru). - Автомобили и автомобильное хозяйство. Инженер-механик. Очная форма. (Форма обучения: Дневная)
 

Курсы

2004 - Иностранный язык – английский (годовые кандидатские курсы и экзамен). Оценка: отлично.
 
2004 - Философия (годовые кандидатские курсы и экзамен). Оценка: отлично.
 

Дополнительная информация и рекомендации

Компьютерные навыки: уверенный пользователь: MS Office, Internet, 1С 8.3, Email, Adobe, SPSS, CRM.

Личностные качества: широкий кругозор, профессионализм, высокий творческий потенциал, умение работать с большим объемом информации, умение общаться с людьми, умение находить подход к людям, ответственность, пунктуальность, аналитический склад ума.

Занятия в свободное время: чтение художественной литературы; книг в области психологии, маркетинга, экономики и финансов, философии; музыка; спорт; строительство.

Рекомендации:
Группа компаний "Romanio".
Валентина Вячеславовна (Генеральный директор).
+7 916 816-36-36.

Группа компаний "Евразия".
Александр Акрамович (Исполнительный директор).
+7 965 251-91-99.
 


Контактная информация доступна после Регистрации ID: 1020129