Обязанности:
Наша команда отвечает за создание цифрового продукта для управления эффективностью сотрудников. Мы превращаем performance management из формальности в работающий инструмент, основанный на данных, технологиях и современных практиках. Присоединяйся к нам, если хочешь стать частью команды, меняющего правила игры на рынке HR-технологий! Чем предстоит заниматься: формировать четкие требования к продуктам на основе анализа потребностей бизнеса проектировать user stories для повышения удобства пользователей и улучшения функционала продуктов проводить пилоты продукта и отвечать за его масштабирование анализировать данные и подготавливать инсайты для развития продукта подготавливать презентации для руководителей, проектных команд, топ-менеджмента. Что для нас важно: высшее образование опыт разработки и внедрения HR Tech продуктов от 4 лет (в направлении T D, C B и пр.) опыт работы с данными и метриками навыки подготовки управленческих презентаций навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский). Дополнительным преимуществом будет: опыт в HR-консалтинге. Что мы предлагаем: комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская офисный формат работы корпоративный спортзал и зоны отдыха уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития программу адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративную пенсионную программу.Похожие вакансии