Обязанности:
Разработка стратегии развития образовательного портфеля: анализ рынка, выявление перспективных направлений, формирование линейки программ (ключевые направления: IT, ИИ, аналитика больших данных, управление проектами);Управление полным циклом создания и обновления программ ДПО: от концепции до запуска и мониторинга эффективности;Взаимодействие с внутренними/внешними экспертами и преподавателями: поиск, привлечение, координация работ по созданию образовательных программ и проведению обучения, ведение базы преподавателей;Координация работы методистов и технических специалистов;Формирование требований к содержанию программ, учебным планам и оценочным материалам;Контроль качества образовательного контента: соответствие образовательным стандартам, трендам рынка, требованиям законодательства;Актуализация существующих программ;Анализ эффективности программ (доходимость, удовлетворённость слушателей, повторные заявки);
Требования:
Высшее образование (управленческое, журналистика); к.н. Опыт работы в сфере образования (ДПО, корпоративное обучение, EdTech) на руководящих позициях; Знание нормативных требований к программам ДПО; Опыт разработки и запуска образовательных программ с нуля в различных форматах; Навыки управления проектной командой и кросс‑функциональной координации; Понимание рыночных трендов в профессиональном образовании и смежных отраслях; Умение работать с аналитикой: сбор данных, интерпретация метрик, принятие решений на основе KPI; Опыт взаимодействия с внешними экспертами и партнёрами, наличие контактов; Владение инструментами LVS, CRM, Битрикс24, офисные пакеты.Похожие вакансии
Заместитель заведующего сектором "Театральная лаборатория" (программный директор фестиваля)
Договорная
Москва
Театральный музей им. А.А. Бахрушина, ФГБУК ГЦТМ