Обязанности:
Подготовка методических и нормативных материалов по организации труда и заработной плате
Разработка положений о премировании, выплате вознаграждений, стимулирующих и компенсационных выплат работникам
Участие в разработке должностных инструкций и Положений о структурных подразделениях
Участие в разработке Коллективного договора Предприятия
Методологическая поддержка структурных подразделений в части организации труда и заработной платы
Требования:
Высшее образование (специалист по персоналу)
Опыт работы не менее 3 желателен
Уверенный пользователь (Microsoft Office: Word, Excel, Power Point), 1С, МосЭДО, КонсультантПлюс
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу / Cтарший менеджер по персоналу
От 100 000 до 130 000 руб.
Москва
Технологии Строительных Проектов