Обязанности: Проверка, подготовка, согласование с контрагентами договоров по хозяйственной деятельности компании (договоры аренды офисов, лицензионные договоры, NDA и т.д.); Участие в переговорах с контрагентами; Разработка шаблонов договоров и иных документов компании, в т.ч. в рамках различных проектов компании; Осуществление правовой поддержки структурных подразделений компании; Мониторинг изменений законодательства и правоприменительной практики, подготовка рекомендаций по минимизации правовых рисков компании, участие в реализации; Анализ, подготовка предложений по оптимизации и повышению эффективности бизнес-процессов компании, участие в реализации. Требования: Знание гражданского права (опыт его практического применения приветствуется); Знание корпоративного права (опыт его практического применения приветствуется); Грамотная профессиональная устная и письменная речь. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников.
Похожие вакансии