Обязанности:
Ваши задачи: Поддержка бизнеса по всем hr-направлениям (планирование численности персонала, адаптация, обучение, внутренние коммуникации, работа с текучестью и т.д.); Совместно с бизнесом разработка и внедрение системы мотивации персонала; Формирование и развитие системы регулярной оценки, обучения и развития сотрудников; Формирование кадрового резерва, работа с талантами; Создание позитивного микроклимата в команде, формирование корпоративной культуры, развитие HR-бренд работодателя. Для нас важно: Высшее образование; Опыт работы на позиции HR BP (ритейл/производство/логистика) от 1 года ; Знание трудового законодательства; Навык публичных выступлений и подготовки презентаций; Высокоразвитые коммуникативные, организаторские навыки; Деловая этика, позитивное мышление, доброжелательность, неравнодушие, вовлеченность. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; График 5/2; Здоровье: ДМС со стоматологией , страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж; Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников; Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка; Мы находимся: МО, Солнечногорский р-н, с/п Пешковское, д. Радумля, тер. «Оптово-распределительный центр «Радумля», уч. 1Похожие вакансии