Специалист по корпоративной культуре

Работа в Правительстве Москвы — это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде! Обязанности: Разработка, согласование и реализация комплексной системы мероприятий, направленных на формирование и развитие корпоративной культуры в целом Повышение лояльности, вовлеченности и удовлетворенности работников к организации Разработка и организации мероприятий для развития корпоративной культуры Анализ эффективности проведённых мероприятий и подготовка отчётности.-Организация и участие в измерении показателей корпоративной культуры путем проведения исследований внутри организации (тестирование, анкетирование и т.п), формирование каналов обратной связи от работников Разработка комплекса мер по улучшению/сохранению показателей на основе результатов исследований результатов удовлетворенности и вовлеченности работников Подготовка презентационных материалов и ведение отчетности по направлению внутренних коммуникаций. Информационное сопровождение программ изменений в организации, новостей Донесение до работников стандартов работы и контроль их применения Требования: Высшее образование, предпочтительно «Менеджмент организации», «Управление персоналом» Опыт работы в HR-направлении по развитию корпоративной культуры не менее 3-х лет Опыт организации мероприятий для сотрудников Опыт деловой переписки и написания текстов Умение работать с большим объемом информации Грамотная устная и письменная речь Условия: Работа в динамично развивающейся организации Правительства Москвы Интересные и амбициозные задачи Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста Офис в центре Москвы, пешая доступность от станции метро Дубровка График 5/2, офисный формат работы