Руководитель направления по разработке карточных продуктов

Обязанности: Формировать требования к продукту/процессам согласно стратегии Банка(проводить исследования совместно с клиентским опытом для определения целевых продуктов/процессов) Проводить первичный бизнес анализ процессов и core функциональности продукта, а также регулярный аудит Прорабатывать и предоставлять необходимый сервис для внутренних клиентов по продукту/процессу Обучать каналы, формировать инструкции/памятки, выставлять планы Мониторить постоянно метрики продукта/процессов Своевременно реагировать на изменение законодательной базы (требования регулятора) Требования: Высшее образование Опыт работы в разработке карточных продуктов не менее 3 лет Хорошее знание Excel, MS Office Критическое мышление, аналитические способности Условия: Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников) Корпоративная электронная библиотека ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей Страхование при выезде за рубеж Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров Льготные условия на продукты Банка Программы признания особых достижений сотрудников Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.) Участие в благотворительных и социально значимых активностях