Обязанности:
Группа компаний «АСНА» – это современная экосистема сервисов и решений для фармацевтического рынка. Мы создаем уникальный бизнес, успешно объединяя производителей, дистрибуторов, аптеки и аптечные сети. Мы все больше и больше становимся цифровой компанией, связывая фармацевтическое сообщество с помощью инновационных сервисов и технологических услуг, позволяющих повысить эффективность и доходность бизнеса партнеров. Чем Вы будете заниматься? Программирование серверной части сайта. Развитие корпоративного продукта и других ресурсов на PHP, их оптимизация, постоянное расширение их функциональности. Интеграция созданного продукта со всеми видами бизнес-систем, которые необходимы заказчикам. Оптимизация производительности; совершенствование функциональности продукта. Тестирование созданного продукта, выявление и исправление ошибок; исправление багов. Проверка качества и исправление чужих кодов. Работа с разными типами авторизаций; с cookies и сессиями; с локальными и удаленными файлами, сокетами; Обработка файлов, загружаемых на сервер. Написание тестов на PHP Unit Написание технической документации; работа с документацией, сопровождение продуктов. Кандидат должен знать: Принципы построения архитектур веб приложений. Опыт работы с REST API и его тестирование. Правила написания запросов к базам данных на языке SQL. Знать MySQL, MsSQL Язык программирования - PHP 8+. Фреймворк - Laravel 8. Работу с менеджерами очередей (Radis, RabbitMQ, Laravel). Будет плюсом: Опыт коммерческой разработки от 2х лет. Знание структуры 1С. Опыт работы с Docker. Опыт развёртывания локального окружения проектов. Что мы предлагаем? Сложные и интересные задачи, которые помогут вам сделать вклад в реализацию амбициозных планов компании. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, конкурентоспособная заработная плата. Ее уровень обсудим на собеседовании. График работы 5/2, удаленный формат работы. Необходимая техника и софт для работы. Возможность покупать собственные торговые марки и эксклюзивы по специальной цене. Комфортная адаптация: поддержим и обучим новых сотрудников. Постоянное личное и профессиональное развитие: возможность внутреннего и внешнего обучения, поддерживаем обмен знаниями и идеями. Открытая корпоративная культура: развивающаяся сеть внутренних комьюнити, совместные активности, праздники, разговорные клубы, тренировки по волейболу. Поддерживаем социальные и экологические инициативы. А главное, мы всегда слышим Ваши идеи и готовы их совместно реализовывать. Почувствуйте свободу реализации вместе с «АСНА»!Похожие вакансии