Обязанности:
Мы – аккредитованная ИТ компания, занимаемся развитием и поддержкой систем на базе 1С для нашего холдинга. Для развития и автоматизации бизнеса мы применяем такие решения 1С, как Документооборот, БП, ЗУП, УТ, Бит.Финанс, отраслевые решения 1С (БСХП), собственные разработки. Также начинаем проект внедрения ERP. Нашему будущему коллеге предстоит решать следующие задачи: Дорабатывать и обновлять конфигурации (одну или более) 1С БП 3.0, 1С ЗУП 3.1, 1С БИТ.Финанс, 1С ДО2.1, 1С БСХП; Разрабатывать/дорабатывать планы обмена для синхронизации/интеграции с другими системами и ПО; Участвовать в проектировании решений; Участвовать в проектах по модернизации \ оптимизации текущих систем, внедрению новых конфигураций или подсистем; По желанию - участвовать в проектах по разработке в не 1С направлении. Для их успешного решения необходимо иметь: Знание типовых решений 1С и возможностей платформы; Опыт разработки высоконагруженных систем 1С, принципов работы с такими системами; Опыт разработки на обычных и управляемых формах; Опыт доработки сильно модифицированных систем; Знание механизмов интеграций с 1С и 1С со сторонним ПО и сервисами; Опыт совместной (командной) разработки, доработки чужого кода; Как преимущество - опыт работы с оптимизациями, опыт наставничества, опыт работы с SonarQube. А также быть коммуникабельным, дружелюбным и ответственным командным игроком! Мы заботимся о комфорте и развитии своих сотрудников и предлагаем: Интересные уникальные проекты (проектный план расписан до 2025 года включительно). Зарплату, соответствующую опыту и навыкам (без KPI) – обсудим ее на техническом собеседовании; Полное соблюдение норм Трудового кодекса и все предусмотренные им социальные гарантии; Формат работы: гибрид (МСК) \ офис (МСК) \ удаленка; Офис в БЦ «ВЭБ Арена» (м. ЦСКА, м. Полежаевская, МЦК Зорге); Возможность работать в аккредитованной ИТ-компании (Минцифры); Возможность привнести свой вклад в развитие с/х отрасли страны; Соц пакет: ДМС (после 6 месяцев), льготное питание; Поддержку и наставничество на период адаптации; Корпоративную платформу для обучения и развития + обширная база знаний; Возможность профессионального развития – внутреннее и внешнее обучение за счет компании. «Группа компаний «Доминант» - крупнейшая динамично развивающаяся российская производственно-торговая компания. Команда профессионалов успешно развивает бизнес с 1996 года. Уже более 26 лет агрохолдинг является лидером российского рынка. ГК «Доминант» представлена в 8 регионах: Липецкая, Воронежская, Тульская, Тамбовская, Саратовская области, Краснодарский и Алтайский края. В состав агрохолдинга входят: 7 сахарных заводов, 4 молочных завода, 25 сельхоз предприятий, 9 элеваторов. На предприятиях работает более 15 000 человек