Обязанности: прием и увольнение сотрудников (включая временных работников и подрядчиков); прием и увольнение иностранных граждан составление и поддержание в актуальном состоянии кадровых документов; уведомление сотрудников о внесении изменений в условия работы; создание локальных нормативных актов; подбор персонала учет движения кадров; внесение правок в документацию при изменении условий сотрудничества; ведение воинского учета; составление другой документации согласно специфике деятельности компании. Требования: Опыт работы с иностранными гражданами (Кыргызстан, Узбекистан) Условия: график работы 5-2, либо несколько дней в неделю (по договоренности) офис рядом с метро дружный коллектив
Похожие вакансии
Менеджер по кадровому делопроизводству
От 110 000 до 120 000 руб.
Москва. Станции метро: Южная
ПрофиМонстерс