Бренд-директор (категория - Детство)

Обязанности: Разработка и реализация маркетинговой стратегии, анализ рынка, прогнозирование спроса, оценка емкости сегментов и рыночной доли, а также анализ причин невыполнения и перевыполнения планов продаж. Формирование ассортиментной и ценовой политик, разработка концепций новых продуктов (от качественных характеристик до упаковки), создание карт позиционирования и написание технических заданий. Определение позиционирования и развитие торговых марок, управление рекламными и коммуникационными программами, разработка стратегий, а также согласование текстов и носителей для продвижения. Оптимизация и контроль маркетинговых бюджетов, анализ предложений по увеличению маржинальности, контроль динамики изменений и факторный анализ. Определение целевых каналов дистрибьюции, планирование и контроль вывода новинок на рынок. Детальный анализ стратегий конкурентов (ассортимент, сбыт, дистрибуция), проведение маркетинговых исследований Управление командой: адаптация и обучение персонала, постановка задач и распределение участков работ, оценка качества работы и эффективности сотрудников. Требования: Высшее образование, в области экономики или маркетинга - приветствуется; Опыт работы в FMCG (знание детского ассортимента). Подтвержденный опыт вывода новинок на рынок (от идеи и ТЗ для производства до первых продаж) и управления ассортиментной матрицей. Опыт управления командой. Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании (мы более 25 лет на российском рынке). Честность и прозрачность: официальное трудоустройство по ТК, оплата больничных и отпусков. Конкурентная заработная плата, о которой договоримся в соответствии с уровнем и компетенциями кандидата. Стабильность и карьерный рост в крупной российской компании. Работа с брендами, которые есть в каждом доме. Современный офис и гибридный формат работы. ДМС после испытательного срока. Обучающие мероприятия, корпоративные занятия спортом, внутренние тренинги, возможность профессионального развития за счет компании. Здоровая внутренняя среда, сплоченная команда, где развита культура взаимопомощи.