Обязанности: Взаимодействие с руководителями центрального офиса и региональных подразделений; Составление портрета кандидата; Составление текстов и публикация вакансий; Обработка откликов, проведение интервью (все форматы); Назначение второго этапа собеседований с руководителями отделов; Сбор документов, проведение первичного этапа трудоустройства; Только точечный подбор! Требования: Высокие коммуникативные навыки, Опыт работы в подборе персонала от 1,5 лет; Активная жизненная позиция; Умение находить решения из сложных ситуаций; Умение убеждать; Способность самостоятельно принимать решения. Условия: Работа в уютном офисе в 2-ух минутах пешком от метро Бауманская; Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Гибридный график с 9:00-18:00 либо с 10:00-19:00; Молодой и дружный коллектив Оклад+ KPI Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании
Похожие вакансии