Team lead system analyst

Обязанности: Построение и развитие процесса системного анализа в компании (подходы, стандарты, регламенты, шаблоны артефактов); Личная экспертиза по сложным и ключевым инициативам: пресейл, discovery, концептуальное и логическое проектирование систем; Обеспечение качества требований: консистентность, непротиворечивость, полнота, трассировка на бизнес‑цели и архитектуру; Взаимодействие со стейкхолдерами (бизнес, продукт, архитектура, разработка, тестирование, эксплуатация) для согласования решений и снятия неоднозначностей; Участие в формировании продуктового / проектного портфеля: оценка трудозатрат на анализ, рисков, зависимости и влияния изменений; Наставничество, развитие компетенций команды, участие в найме и аттестации аналитиков; Ведение и развитие внутренней базы знаний, лучших практик и повторно используемых решений. Требования: Высшее образование (желательно техническое или в области ИТ/математики); Дополнительное образование / сертификации в области системного анализа, архитектуры, бизнес‑анализа (желательно, но не обязательно); 5+ лет опыта в роли системного аналитика, из них 2+ года в роли ведущего/старшего или тимлида системных аналитиков. Опыт полного цикла: от пресейла / идеи до промышленной эксплуатации и сопровождения изменений; Опыт работы в продуктовых командах или проектной среде (waterfall/hybrid/agile), участия в нескольких крупных проектах/продукта; Понимание архитектурных подходов: многослойные системы, микросервисы, интеграционные шины, очереди, события (на уровне взаимодействия и требований); Уверенное владение нотациями и инструментами: BPMN, UML, ER‑диаграммы, user story / use case, context / component diagrams; Практическая работа с SQL, понимание моделей данных и основ проектирования БД. Мы предлагаем: Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте; Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня; Прозрачную систему оплаты труда: оклад плюс премии; Возможность постоянного профессионального развития (тренинги, обучающие программы, вебинары); Корпоративный портал (корп. университет); Плавный вход в должность, онбординг; Оформление в компанию ИТ-интегратор с аккредитацией; График работы: пятидневная рабочая неделя с 09-00 до 18-00 или с 10 до 19 (на выбор) формат работы:/гибрид/удаленнно; Скидки от партнеров компании (развлечения, шоппинг, услуги); Активная внутрикорпоративная жизнь (праздники, мероприятия, тимбилдинги и пр.); Подарки сотрудникам и их детям (НГ, корп. даты, конкурсы и пр.); Дружный коллектив и интересные задачи.