Обязанности: Цикл кадрового делопроизводства (приём, перевод); Оформление трудовых договоров, приказов; Ведение бумажного и электронного документооборота; Внесение данных в 1С:ЗУП 8.3; Подготовка и сдача отчётности (ЕФС-1 и прочее). Требования: Знание ТК РФ и миграционного законодательства (включая 115-ФЗ); Опыт работы в 1С:ЗУП 8.3; Опыт в области трудовой миграции от 1 года (обязателен); Умение работать с первоисточниками (законы, подзаконные акты); Внимательность, скрупулёзность, системность; Высшее образование - бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом. Условия: Работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Стабильная заработная плата без задержек; График работы в офисе 5/2 с 09:00 до 18:00 ч. (удаленный/гибридный формат работы отсутствуют); Корпоративные скидки на фитнес, обучение в Lerna, онлайн-школа Skillbox и Skyeng и другое онлайн-обучение; Программа BestBenefits (только для сотрудников персональные скидки в категории недвижимость, электроника, образование, отдых, услуги, рестораны и доставка, развлечения для детей и т.д.); Программа благополучия, корпоративная электронная библиотека, клуб волонтеров и сообщества по интересам; Обучение и повышение квалификации за счет компании.
Похожие вакансии
От 80 000 до 100 000 руб.
Москва. Станции метро: Киевская
Экспертно-Правовое Агентство