Менеджер по экономике, финансам и бизнес-анализу (Производство)

Внимание! Данная вакансия предполагает релокацию или длительные командировки на производство. Главная задача для этой должности: Комплексный анализ эффективности предприятия по направлениям производства и финансов. Обязанности: Системная работа с агрегацией данных в 1C ERP: подготовка бюджета и анализ факта проведение разнотипных анализов с целью выявления корневых причин, повлиявших на событие; подготовка анализа и комментариев к управленческим/финансовым результатам за период; построение эффективной визуальной аналитической отчетности предприятия с фокусом на факторные анализы и выявление причинно-следственных связей; оцифровка влияния событий на финансовый результат; развитие качества бизнес-аналитики и внедрение новых срезов данных; взаимодействие со всеми структурными подразделениями предприятия в части обеспечения всей необходимой для их работы расчетной информацией; разработка, внедрение и поддержка монитора KPI (дашборда); формирование и поддержка методологии и бизнес-анализа систем ТОиР, АСУ ОГР, АПиХД в части производства); выявление «слабых зон» и формирование предложений по улучшению процесса; моделирование и организация кросс-функциональных контролей по основным показателям, в т.ч. в целях подтверждения целостности процессов; построение связанных драйверных моделей для расчета прогнозов; построение структурных деревьев с драйверами от верхнего к нижнему уровню; выявление корреляций и донастройка срезов дашборда. Требования: Высшее финансово-экономическое образование Опыт работы в 1С ERP Значительный опыт в в анализе данных и показателей на производстве Понимание основ финансового моделирования Продвинутый пользователь Excel, PowerQuery, Сводные таблицы Продвинутый пользователь PowerPoint, навыки визуализации данных Личностные качества: Методичность работы с информацией, выявление взаимосвязей Эффективное и постоянное взаимодействие с коллегами из производства Способность проверять факты и детали, видеть недостатки в работе и направления для ее улучшения Способность проводить презентации перед большой аудиторией Способность работать автономно, вне коллектива (отсутствие потребности в тесном дружеском контакте с другими, отсутствие дискомфорта при самостоятельной работе) Условия: Релокация либо удалённая работа с длительными (до 50% времени) командировками на актив, особенно в первое время Высокий оклад, годовая премия, ДМС Компенсация переезда и аренды жилья При нахождении на предприятии проживание и питание за счёт компании