Менеджер по работе с блогерами

Мы развиваем бренд товаров для женщин Сейчас усиливаем направление продаж через блогеров, микроинфлюенсеров, Telegram/ютуб, тик ток, VK-сообщества и нативные интеграции. Ищем человека, который возьмёт на себя полный цикл работы с блогерами: от поиска и первого сообщения до выхода рекламы, сбора статистики и вывода по результату. Обязанности: — искать блогеров, микроинфлюенсеров и тематические сообщества под аудиторию женскую аудиторию 30-65 лет — вести базу блогеров: контакты, площадки, охваты, цены, статус переговоров; — писать блогерам, запрашивать условия, статистику, свободные даты и примеры интеграций; — отбирать блогеров не по количеству подписчиков, а по качеству аудитории, охватам, гео и потенциальной окупаемости; — согласовывать формат размещения: Reels, сторис, пост, Telegram-посев, обзор — выдавать блогерам короткое ТЗ и контролировать, чтобы интеграция была нативной, понятной и безопасной; — проверять публикации: ссылка, промокод, корректность подачи, дата и время выхода; — собирать статистику после размещения: 24 часа, 72 часа, 7 дней; — заносить всё в таблицу и считать базовые метрики: расход, охват, клики, заказы, выкупы — делать вывод по каждому размещению: повторить / доработать / остановить. Требования: Подойдёт, если вы: — уже работали с блогерами, посевами, партнёрствами или рекламными размещениями; — умеете быстро искать контакты и писать первым; — не боитесь ежедневной переписки — умеете работать в Google Sheets / Excel; — понимаете, что результат рекламы — это не “охваты”, а заказы, выкупы и экономика; — внимательны к деталям: ссылка, промокод, дата, ТЗ, статистика; — умеете договариваться, торговаться и фиксировать условия; — можете самостоятельно вести десятки контактов без хаоса. Будет плюсом — опыт работы с товарами для женщин, бьюти, товары для дома, fashion, — понимание WB / Ozon / Яндекс Маркета; — опыт работы с блогерами, собственная база блогеров — умение анализировать рекламные размещения; — понимание UTM-меток, промокодов Условия: — удалённая работа — Собрания в офисе 2 раза в месяц — фикс + бонус за качественные размещения и результат; — есть готовые скрипты, ТЗ, таблица и логика отбора блогеров; Что написать в отклике Ответьте на 5 вопросов: С какими блогерами, нишами или сообществами вы уже работали? Сколько размещений в месяц вели? Как вы проверяете блогера перед покупкой рекламы? Какие метрики смотрите после размещения? Пришлите пример отчёта/таблицы или опишите, как бы вы её вели.