Руководитель направления развития кошелька и партнерских продаж

Обязанности: • Развивать бизнес-модель кошелька как платежного и клиентского инструмента;• Формировать и развивать клиентский путь по сценариям: подключение, пополнение, оплата, возврат, повторная покупка;• Разрабатывать и запускать механики x-sell банковских продуктов на базе кошелька и клиентского потока партнера;• Формировать гипотезы по персонализации, CRM-механикам, удержанию и росту LTV;• Выступать бизнес-заказчиком для внутренних подразделений банка: IT, маркетинг, риски, операционный блок, юридическая функция, проектный офис;• Формулировать и приоритизировать бизнес-требования по доработкам продукта и клиентских сценариев;• Совместно с партнером прорабатывать целевые пользовательские сценарии и точки монетизации;• Анализировать воронку использования кошелька и эффективность сценариев x-sell;• Подготавливать предложения по развитию продукта, механикам активации и коммерческой модели;• Готовить материалы, статус и предложения для руководства по развитию направления. Требования: • Опыт развития цифровых финансовых, платежных или клиентских продуктов.• Опыт работы на стыке продукта, бизнеса и коммерции.• Понимание клиентских сценариев в e-commerce, fintech, payments, loyalty или embedded finance.• Опыт запуска или развития CRM / персонализации / воронок активации будет преимуществом.• Умение формулировать бизнес-требования и быть заказчиком для внутренних команд.• Сильные аналитические навыки: воронка, retention, LTV, конверсия, unit economics.• Опыт работы с партнерскими каналами или экосистемными проектами будет плюсом.• Желателен опыт в банке, финтехе, платежном сервисе, маркетплейсе или крупном e-commerce. Мы предлагаем: Стабильный доход. Корпоративные программы обучения: треки обучения для разных групп должностей, циклы управленческих тренингов, а также тренинги с открытой записью для любого сотрудника; Возможность обучения на внешних площадках – партнерах банка; Льготные условия кредитования для сотрудников Банка (упрощенная процедура без страхования, поручительства и обеспечения); Программа корпоративных скидок BestBenefits для сотрудников; График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00; Оплата мобильной связи для сотрудников, чья деятельность связана с оперативным взаимодействием с клиентами/партнёрами; Открытая культура общения, внутренний информационной портал банка, телеграмм канал для сотрудников банка с полезной информацией и розыгрышами; DayOff (выходной) в твой день рождения.