Занимаем 3-е место в рейтинге компаний франчайзи 1С Мы гордимся нашим большим опытом и количеством успешно завершенных проектов (их более 37 000), расширяем нашу географию присутствия. Наша команда профессиональных и амбициозных сотрудников постоянно работает над тем, чтобы предложить клиентам наиболее эффективные и удобные решения для их бизнеса. Работай в команде профессионалов! Если Вы готовы нести ответственность за свой результат и принимать активное участие в развитии компании? Имеете мотивацию на развитие в профессиональной и финансовой сфере, активны, заряжены на успех, готовы применить свой накопленный опыт и знания, тогда обратите внимание на нашу вакансию. Мы приглашаем в наш амбициозный и сплоченный коллектив Аналитика 1С Обязанности нашего будущего коллеги: - Консультирование пользователей по вопросам работы в 1C: БП, 1С: КА, ERP - Настройка и сопровождение конфигураций 1С под специфику бизнес‑процессов клиентов - Контроль актуальности версий конфигураций и их обновление с учётом изменений законодательства - Настройка обмена данными штатными средствами между модулями 1С и интеграция с внешними системами (банки, госорганы, CRM, ERP). Ведение регламентированного учёта: - обеспечение корректного отражения операций в бухгалтерском и налоговом учёте - контроль закрытия отчётных периодов, формирование регламентированной отчётности (баланс, отчёт о финансовых результатах, декларации по НДС, налогу на прибыль и др.) - анализ расхождений между учётными данными и первичными документами, устранение ошибок Расчёт заработной платы и кадровый учёт: - настройка алгоритмов расчёта зарплаты, премий, компенсаций, удержаний, отпускных, больничных - ведение кадрового документооборота (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки); - формирование и сдача отчётности в госорганы: 6‑НДФЛ, РСВ, СЗВ‑ТД, СЗВ‑М, отчёты в ПФР и ФСС; - мониторинг изменений трудового и налогового законодательства, адаптация процессов под новые требования; - выверка данных по итогам переноса. Анализ и оптимизация учётных процессов: -выявление «узких мест» в учёте и предложение решений по автоматизации; -разработка технических заданий для программистов по доработке конфигураций -тестирование доработок и контроль их внедрения -оптимизация запросов и отчётов (в т. ч. с использованием СКД). Обучение и поддержка пользователей: -проведение обучения для бухгалтеров, кадровиков и менеджеров по работе в 1С -составление инструкций, памяток и чек‑листов по типовым операциям -консультирование пользователей по вопросам учёта и работы в системе -разбор инцидентов и ошибок, помощь в восстановлении данных. Документационное обеспечение: -оформление и согласование технических заданий, спецификаций, протоколов тестирования -ведение журнала изменений и версий конфигураций -подготовка аналитических отчётов для руководства (о точности учёта, сроках закрытия периодов, нагрузке на персонал и т. п.). Мы ожидаем от Вас: Образование средне-специальное, высшее Подтвержденный опыт работы в должности аналитика от 3 лет Опыт работы с 1С:ЗУП, БП версии 3.1 от 2-х лет Знание 1С 8.1-8.3(БП, ЗУП, ERP, УХ,ЕРПУХ, УПП, КА); Опыт работы с конфигурациями 1С ERP/УПП//ЗУП/БП(с одной или несколькими) Знание блока "Зарплата и кадры в 1С ЗУП, БП, КА Хорошее знание конфигураций 1С БП; 1С ЗУП Знание типовых конфигураций, а также БСП приветствуется Знание основ бухгалтерского, налогового и управленческого учета Знание как работает платформа (основные объекты: справочники, документы, регистры сведений, регистры накопления) Чтение кода в конфигурации и написание запросов на языке 1С и системы компоновки данных (СКД) - желательно Для Вас: Оформление по ТК РФ Уровень мотивации обсуждается с успешным кандидатом на видео-встрече с руководителем и зависит от профессиональных компетенций Формат работы - офис График работы: пятидневная рабочая неделя с 09.00/10.00 до 18.00/19.00 (по МСК) Дополнительные дни к отпуску, подарочный сертификат за каждый год работы Скидки на корпоративную мобильную связь Выплаты на социально значимые события Акция приведи друга Адаптация: мы заинтересованы, чтобы вхождение в должность проходило комфортно, поэтому уделяем большое внимание адаптации сотрудников. На время испытательного срока выделяется наставник, составляется индивидуальный план развития У нас слаженный и заряженный на успех коллектив, лояльное и адекватное руководство Забота о здоровье: ДМС(включая стоматологию) Возможности развития: обучение продуктам 1С с получением сертификатов (выплачивается премирование), возможность пользоваться корпоративной библиотекой(бумажная, электронная), скидки на изучение английского языка Мы не только хорошо работаем, но и хорошо отдыхаем: у нас насыщенная корпоративная жизнь, выездные корпоративы, спортивные марафоны, экологические акции Мы нацелены на длительное сотрудничество и заинтересованы в профессионалах, поэтому даем реальные возможности профессионального развития и карьерного роста! 90% руководителей выросли в компании Этапы подбора: Интервью с рекрутером Видео-встреча с руководителем Откликайтесь на вакансию! Мы ждем Вас в нашей команде!
Похожие вакансии